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為進(jìn)一步加強(qiáng)我縣事業(yè)單位人才隊(duì)伍建設(shè)，優(yōu)化事業(yè)單位人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，根據(jù)事業(yè)單位崗位空缺情況和工作需要，按照省、市有關(guān)事業(yè)單位公開(kāi)招聘的文件規(guī)定，經(jīng)縣委、縣政府研究決定，為我縣部分事業(yè)單位公開(kāi)招聘86名工作人員，具體公告如下：
一、招聘原則
按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”原則;堅(jiān)持按需設(shè)崗、按崗招聘的原則；堅(jiān)持優(yōu)化結(jié)構(gòu)、保障重點(diǎn)的原則。
二、招聘對(duì)象
符合招聘條件和崗位所需具體要求的高校畢業(yè)生（不含2024年畢業(yè)的委培生、定向生）、職業(yè)院校（含技工院校）畢業(yè)生、服務(wù)基層項(xiàng)目人員。
三、招聘單位和崗位
本次面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員86名（縣直單位7人,教育系統(tǒng)50人，衛(wèi)生系統(tǒng)29人），招聘單位、崗位、人數(shù)及具體要求詳見(jiàn)附件。
四、招聘條件
（一）參加事業(yè)單位公開(kāi)招聘的應(yīng)聘人員應(yīng)具有下列基本條件：
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，且年滿18周歲；
2.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律；
3.品行端正，具有良好的職業(yè)道德；
4.具備正常履行職責(zé)的身體條件、心理?xiàng)l件；
5.具有崗位所需的學(xué)歷學(xué)位、專(zhuān)業(yè)或資格條件；
6.在符合專(zhuān)業(yè)等其他條件的前提下，技工院校預(yù)備技師（技師）班畢業(yè)生可報(bào)名應(yīng)聘學(xué)歷要求為大學(xué)本科的崗位，高級(jí)工班畢業(yè)生可報(bào)名應(yīng)聘學(xué)歷要求為大學(xué)專(zhuān)科的崗位；
7.年齡一般在18周歲以上、35周歲以下（30周歲及以下即1993年3月26日以后出生，35周歲及以下即1988年3月26日以后出生，以此類(lèi)推）。招聘崗位對(duì)年齡有特殊規(guī)定的，以《崗位表》為準(zhǔn)。
（二）崗位要求的其它條件：
1.服務(wù)基層項(xiàng)目專(zhuān)門(mén)崗位：“服務(wù)基層項(xiàng)目專(zhuān)門(mén)崗位”的招聘對(duì)象為服務(wù)期滿且考核合格的“大學(xué)生村官”（不含2018年以后錄用的選調(diào)生）、農(nóng)村義務(wù)教育階段特設(shè)崗位教師、“三支一扶”人員、大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃人員（含晉西北計(jì)劃）、農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣服務(wù)特設(shè)崗位五類(lèi)人員。
在軍隊(duì)服役五年（含）以上高校畢業(yè)生退役士兵以及勞動(dòng)合同期滿的“山西省政府購(gòu)買(mǎi)基層公共服務(wù)崗位”可按服務(wù)基層項(xiàng)目人員對(duì)待，報(bào)考服務(wù)基層項(xiàng)目專(zhuān)門(mén)崗位。
按照中共山西省委辦公廳《關(guān)于進(jìn)一步引導(dǎo)和鼓勵(lì)高校畢業(yè)生到基層工作的實(shí)施意見(jiàn)》（晉辦發(fā)〔2017〕62號(hào)）的要求：服務(wù)基層項(xiàng)目人員被定向錄�。ㄆ赣茫┑模坏迷傧硎芏ㄏ蚩间洠ㄆ赣茫﹥�(yōu)惠政策;根據(jù)《山西省人力資源和社會(huì)保障廳辦公室山西省財(cái)政廳辦公室關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)人力資源社會(huì)保障部辦公廳財(cái)政部辦公廳的通知》（晉人社辦發(fā)〔2018〕5號(hào)）文件第二款第一項(xiàng)規(guī)定：“‘三支一扶’計(jì)劃人員服務(wù)期滿后，經(jīng)考核在原服務(wù)單位占編就業(yè)的，不算作‘被定向錄取（聘用）’”。
2.應(yīng)屆畢業(yè)生崗位：應(yīng)屆畢業(yè)生崗位報(bào)考對(duì)象包括：納入國(guó)家統(tǒng)招計(jì)劃、被普通高等院校錄取的2024年應(yīng)屆高校畢業(yè)生；參加服務(wù)基層項(xiàng)目前無(wú)工作經(jīng)歷的，服務(wù)期滿且考核合格后2年內(nèi)的人員；國(guó)家統(tǒng)一招生的普通高校畢業(yè)生離校時(shí)和在擇業(yè)期內(nèi)（國(guó)家規(guī)定擇業(yè)期為二年）未落實(shí)工作單位，其戶口、檔案、組織關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校、或者保留在各級(jí)人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和各級(jí)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的畢業(yè)生；2022年1月1日至2024年7月底前取得國(guó)（境）外學(xué)位并完成教育部門(mén)學(xué)歷認(rèn)證且未落實(shí)工作單位的留學(xué)回國(guó)人員。
3.具備崗位要求的學(xué)歷學(xué)位：報(bào)考者的學(xué)歷需國(guó)家教育
行政部門(mén)認(rèn)可。2024年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生可提供畢業(yè)院校出具的學(xué)歷、學(xué)位、所學(xué)專(zhuān)業(yè)證明，畢業(yè)證、學(xué)位證等相關(guān)證件必須在聘用前提供，未按時(shí)提供的，取消其聘用資格；參加自學(xué)考試、成人考試等非普通高等教育形式的報(bào)考者，其畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)及資格證書(shū)須在公告發(fā)布之日前取得。
4.專(zhuān)業(yè)要求：本次招聘專(zhuān)業(yè)參照教育部專(zhuān)業(yè)分類(lèi)目錄執(zhí)行，所學(xué)專(zhuān)業(yè)與崗位要求一致。報(bào)名表所填寫(xiě)的專(zhuān)業(yè)必須與報(bào)考者本人取得高校畢業(yè)證書(shū)上所載明的專(zhuān)業(yè)一致。如畢業(yè)學(xué)校按照一級(jí)學(xué)科發(fā)放畢業(yè)證的，須如實(shí)填寫(xiě)畢業(yè)證所載一級(jí)學(xué)科名稱，《報(bào)名登記表》備注中寫(xiě)明所學(xué)具體專(zhuān)業(yè)。
崗位要求專(zhuān)業(yè)名稱經(jīng)教育部修改過(guò)的,根據(jù)教育部頒發(fā)的《普通高等學(xué)校本科專(zhuān)業(yè)目錄新舊專(zhuān)業(yè)對(duì)照表》，所學(xué)專(zhuān)業(yè)為對(duì)應(yīng)專(zhuān)業(yè)的可報(bào)考該崗位；高校自主設(shè)置專(zhuān)業(yè)、國(guó)（境）外學(xué)歷學(xué)位的專(zhuān)業(yè)、技工院校專(zhuān)業(yè)等未列入的，由公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)主要課程、研究方向等進(jìn)行認(rèn)定。
注意事項(xiàng)：
報(bào)考崗位要求為具體專(zhuān)業(yè)的，只能以該專(zhuān)業(yè)報(bào)考；報(bào)考崗位專(zhuān)業(yè)要求為專(zhuān)業(yè)類(lèi)的，符合該專(zhuān)業(yè)類(lèi)的專(zhuān)業(yè)均可報(bào)考（如:報(bào)考要求為經(jīng)濟(jì)學(xué)專(zhuān)業(yè),只有經(jīng)濟(jì)學(xué)可報(bào)考；報(bào)考要求為經(jīng)濟(jì)學(xué)類(lèi)的，經(jīng)濟(jì)學(xué)、經(jīng)濟(jì)統(tǒng)計(jì)學(xué)、商務(wù)經(jīng)濟(jì)學(xué)等專(zhuān)業(yè)均可報(bào)考）。
5.教師資格證要求：報(bào)考教師崗位的2024年應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)名時(shí)不受教師資格證限制，但須在聘用前取得教師資格證書(shū)，如期未能取得的取消聘用資格。
6.專(zhuān)業(yè)或執(zhí)業(yè)資格要求：報(bào)考醫(yī)師崗位者，應(yīng)獲得執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證書(shū)；報(bào)考護(hù)理崗位，應(yīng)獲得護(hù)士資格證書(shū)；報(bào)考醫(yī)技崗位，應(yīng)獲得相應(yīng)的醫(yī)技專(zhuān)業(yè)資格證書(shū)。
招聘條件或崗位要求的相關(guān)資格證書(shū)、試（聘）用期、服務(wù)期、戶籍、年齡等有關(guān)資格條件，除有專(zhuān)門(mén)規(guī)定外均以公告發(fā)布之日為截止日期。
（三）有下列情形之一的，不得報(bào)考：
1.現(xiàn)役軍人和在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生（其中，非2024年應(yīng)屆畢業(yè)的研究生不得以原取得的本科或研究生學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)報(bào)考）不能報(bào)考；
2.因犯罪受過(guò)刑事處罰的、被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍和公職的；在立案審查期間或未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員,不能報(bào)考；
3.參加過(guò)邪教組織或非法宗教，不能報(bào)考；
4.各級(jí)公務(wù)員招考和事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考錄、招聘紀(jì)律行為的人員,不能報(bào)考；
5.試用期內(nèi)的公務(wù)員（含參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位工作人員）和試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員,不能報(bào)考；
6.在原單位出現(xiàn)重大醫(yī)療事故或被吊銷(xiāo)醫(yī)師、護(hù)士執(zhí)照的人員，不得報(bào)考醫(yī)療衛(wèi)生崗位；
7．招聘為事業(yè)單位工作人員有服務(wù)年限規(guī)定且服務(wù)期未滿的,不得報(bào)考；
8.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象以及法律、法規(guī)規(guī)定不符合本次公開(kāi)招聘要求的人員,不得報(bào)考;
9.定向、委培應(yīng)屆畢業(yè)生不得報(bào)考;
10.報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位；
11.不得聘用的其他情形。
五、招聘程序
招聘工作的主要程序是：發(fā)布公開(kāi)招聘公告、組織報(bào)名及資格初審、考試與資格復(fù)審、體檢、考察、公示、聘用。
（一）發(fā)布公開(kāi)招聘公告
在聞喜縣人民政府網(wǎng)（http://www.wenxi.gov.cn/）、山西省人力資源和社會(huì)保障廳公開(kāi)招聘專(zhuān)欄、聞喜人社微信公眾號(hào)發(fā)布招聘公告，公示期為7天。
（二）組織報(bào)名及資格初審
1.報(bào)名方式：本次招聘考試報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行,報(bào)名網(wǎng)址為：http://wxbm.zzydtec.com/#/
2.報(bào)名時(shí)間：2024年3月28日9:00至4月1日17:00
3.報(bào)名要求及注意事項(xiàng)
報(bào)考人員只能選擇一個(gè)單位中的一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名與考試時(shí)使用的本人有效居民身份證必須一致。報(bào)名時(shí)，報(bào)考人員須仔細(xì)閱讀招聘公告并簽訂誠(chéng)信承諾書(shū),提交的報(bào)考信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。提供虛假報(bào)名信息的,一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考資格或聘用資格。對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息騙取考試資格的,將按《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)處理規(guī)定》予以嚴(yán)肅處理。凡因信息填報(bào)有誤、不全導(dǎo)致未通過(guò)資格審查的,后果由報(bào)考者自負(fù)。
4.資格初審和結(jié)果查詢
資格初審由用人單位和主管部門(mén)負(fù)責(zé)。報(bào)名人員在提交報(bào)考申請(qǐng)1日后，登陸原報(bào)名網(wǎng)站查詢資格初審結(jié)果。通過(guò)資格審查的,不能再報(bào)考其它崗位。如在4月1日17:00前尚未審查或未通過(guò)資格審查的，可以修改報(bào)名信息或改報(bào)其他崗位，4月1日17:00后，尚未審查或未通過(guò)資格審查的，不能再更改報(bào)考信息或改報(bào)其他崗位（建議報(bào)考人員盡早報(bào)名，以免后期因網(wǎng)絡(luò)壓力或等待審核結(jié)果等原因，錯(cuò)失報(bào)考機(jī)會(huì)）。
5.繳費(fèi)
通過(guò)資格審查的考生按網(wǎng)上提示的繳費(fèi)辦法于2024年4月2日17:00前進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)。根據(jù)運(yùn)城市發(fā)展和改革委員會(huì)、運(yùn)城市財(cái)政局關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)《山西省發(fā)展和改革委員會(huì)山西省財(cái)政廳關(guān)于重新核發(fā)人力資源和社會(huì)保障部門(mén)行政事業(yè)性收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)及有關(guān)問(wèn)題的通知》的通知（運(yùn)發(fā)改價(jià)費(fèi)字〔2016〕288號(hào)），繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為100元。
根據(jù)相關(guān)政策，脫貧戶家庭人員、易返貧致貧家庭人員、城市低保和農(nóng)村低保等報(bào)考人員可享受考試費(fèi)減免政策。申請(qǐng)減免考試費(fèi)用的報(bào)考人員，需先在網(wǎng)上繳費(fèi)，后進(jìn)行減免考試費(fèi)用的手續(xù)。
申請(qǐng)享受減免考試費(fèi)用的報(bào)考者，需要提供以下材料：脫貧戶家庭人員、易返貧致貧家庭人員須提供鄉(xiāng)村振興部門(mén)出具的證明（原件及復(fù)印件）；城市低保和農(nóng)村低保人員提供低保證所在地的縣（市、區(qū)）民政部門(mén)出具的證明（原件及復(fù)印件），辦理減免考試費(fèi)用的手續(xù)（于2024年4月2日前到聞喜縣人社局338房辦理減免考試費(fèi)用的手續(xù)）。
未按期繳費(fèi)的，視為自動(dòng)放棄報(bào)名。完成網(wǎng)上繳費(fèi)的報(bào)考人員，請(qǐng)下載打印《聞喜縣2024年度公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名表》，以備資格復(fù)審時(shí)使用。
6.開(kāi)考比例
(1)報(bào)考公立醫(yī)院(含鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院)醫(yī)護(hù)崗位可不受開(kāi)考比例限制，有人報(bào)名即可開(kāi)考。
(2)其他崗位實(shí)際報(bào)名人數(shù)與崗位擬招聘人數(shù)比例應(yīng)達(dá)到3：1及以上方可開(kāi)考。報(bào)名人數(shù)與招聘崗位數(shù)之比不達(dá)3:1時(shí)，將相應(yīng)核減崗位招聘名額，招聘名額核減到1名仍達(dá)不到3:1的，則取消該崗位。
通過(guò)資格初審并繳費(fèi)的考生，因達(dá)不到開(kāi)考比例報(bào)考崗位被核減、取消或調(diào)整招聘條件的，通知本人進(jìn)行崗位改報(bào)，未改報(bào)其他崗位的或改報(bào)資格審查未通過(guò)的，報(bào)名費(fèi)如數(shù)退還。（改報(bào)時(shí)間為：2024年4月3日早上9:00-12:00）
按規(guī)定的比例相應(yīng)核減、取消或調(diào)整的招聘崗位在筆試之前公告。
注：為保障計(jì)劃足額完成，服務(wù)基層項(xiàng)目崗位因未達(dá)開(kāi)考比例被取消的招聘名額，將調(diào)整到該單位非服務(wù)基層項(xiàng)目同類(lèi)普通崗位，考生將自動(dòng)合并到該單位相應(yīng)同類(lèi)普通崗位參加考試。
7.下載打印準(zhǔn)考證
通過(guò)資格初審并按規(guī)定繳納費(fèi)用的考生，請(qǐng)登錄原報(bào)名網(wǎng)站自行下載打印準(zhǔn)考證�？忌丛谝�(guī)定時(shí)間內(nèi)打印筆試準(zhǔn)考證的，視為自動(dòng)放棄考試資格。
具體筆試時(shí)間、地點(diǎn)以及后續(xù)公告都將會(huì)在聞喜縣人民政府網(wǎng)、聞喜人社微信公眾號(hào)發(fā)布,請(qǐng)考生隨時(shí)關(guān)注，不再另行通知。
報(bào)名人員領(lǐng)取準(zhǔn)考證后請(qǐng)妥善保管好自己的準(zhǔn)考證，參加考試的各個(gè)環(huán)節(jié)都須攜帶準(zhǔn)考證、本人有效居民身份證（其它證件一律無(wú)效）。
（三）考試與資格復(fù)審
考試采取筆試、面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。綜合成績(jī)＝筆試成績(jī)×60％＋面試成績(jī)×40％。成績(jī)采取百分制，綜合成績(jī)最低合格線為60分。
筆試成績(jī)、面試成績(jī)和綜合成績(jī)保留兩位小數(shù)（尾數(shù)四舍五入）。
1.筆試
筆試采取閉卷考試辦法，全程監(jiān)控錄像。
(1)筆試時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)事項(xiàng)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。
(2)筆試內(nèi)容及分值：
筆試內(nèi)容包括：
報(bào)考教師崗位的內(nèi)容為科目一：《公共基礎(chǔ)知識(shí)》（包括政治、法律、經(jīng)濟(jì)、時(shí)事政治、公文等常識(shí)）和科目二：《教育基礎(chǔ)理論》（包括教育法律法規(guī)、教師職業(yè)道德、含新課程理念的現(xiàn)代教育思想、教育心理學(xué)、教育學(xué)等）。
報(bào)考衛(wèi)生系統(tǒng)崗位的內(nèi)容為科目一：《公共基礎(chǔ)知識(shí)》（包括政治、法律、經(jīng)濟(jì)、時(shí)事政治、公文等常識(shí)）和科目二：《衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)知識(shí)》（包括衛(wèi)生政策、公共衛(wèi)生管理、醫(yī)療衛(wèi)生常識(shí)、專(zhuān)業(yè)實(shí)踐能力等）。
報(bào)考其他崗位（含教育系統(tǒng)會(huì)計(jì)崗、康復(fù)師崗）的內(nèi)容為科目一：《公共基礎(chǔ)知識(shí)》（包括政治、法律、經(jīng)濟(jì)、時(shí)事政治、公文等常識(shí)）和科目二：《職業(yè)能力測(cè)試》（包括語(yǔ)言理解與表達(dá)、數(shù)量關(guān)系、判斷推理和資料分析、常識(shí)判斷等）。
筆試成績(jī)的計(jì)算：
筆試成績(jī)=《科目一》×50%+《科目二》×50%
總分100分，一堂考完，考試時(shí)間為180分鐘。
(3)筆試成績(jī)，通過(guò)原報(bào)名網(wǎng)站自行查詢。
2.資格復(fù)審
筆試成績(jī)無(wú)異議后，按照崗位擬招聘人數(shù)3倍的比例依照筆試成績(jī)從高分到低分的順序，確定參加資格復(fù)審的人選，人數(shù)未達(dá)3:1的按實(shí)有人數(shù)確定。若最后一名成績(jī)出現(xiàn)并列時(shí)，則一同進(jìn)入資格復(fù)審。資格復(fù)審由縣人社局會(huì)同各相關(guān)部門(mén)共同組織。進(jìn)入資格復(fù)審的人員名單及相關(guān)事項(xiàng)在聞喜縣人民政府網(wǎng)發(fā)布。
資格復(fù)審所需資料（具體提供材料以崗位要求為準(zhǔn)）：
（1）網(wǎng)上報(bào)名登記表（可在報(bào)名網(wǎng)站下載）；
（2）準(zhǔn)考證復(fù)印件；
（3）有效期內(nèi)二代居民身份證原件及復(fù)印件；
（4）畢業(yè)證書(shū)原件、復(fù)印件及教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表（驗(yàn)證期內(nèi)）；
（5）學(xué)歷對(duì)應(yīng)的學(xué)位證原件、復(fù)印件及中國(guó)高等教育學(xué)位在線驗(yàn)證報(bào)告（崗位有學(xué)位要求的須提供）；
（6）崗位有“中共黨員（含預(yù)備黨員）”要求的，需提供所在黨支部或上級(jí)黨組織出具的黨組織關(guān)系證明，證明中需注明入黨時(shí)間；
（7）2024年應(yīng)屆畢業(yè)生尚未取得畢業(yè)證、學(xué)位證的，需提供畢業(yè)院校出具的學(xué)歷學(xué)位、所學(xué)專(zhuān)業(yè)、畢業(yè)時(shí)間的證明和《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》；
（8）崗位要求的資格證書(shū)原件及復(fù)印件；
（9）已就業(yè)的須出具所在單位同意報(bào)考證明，其中機(jī)關(guān)事業(yè)單位在職人員還需提供所在單位具有人事管理職能的主管部門(mén)同意報(bào)考證明；未就業(yè)的提供各級(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門(mén)、各級(jí)人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)、各級(jí)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)出具的檔案存放證明；
（10）留學(xué)人員應(yīng)提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書(shū)；
（11）服務(wù)基層項(xiàng)目人員需提交服務(wù)期滿、考核合格的相關(guān)證明；
（12）退役軍人報(bào)考服務(wù)基層項(xiàng)目專(zhuān)門(mén)崗位，須提供本人身份證、戶口簿（或印有本人戶口信息的戶口簿頁(yè)面）、退伍證、學(xué)歷證書(shū)、學(xué)位證書(shū)和當(dāng)?shù)赝艘圮娙耸聞?wù)部門(mén)出具的相關(guān)證明。
應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審的，視為自動(dòng)放棄。若資格復(fù)審過(guò)程中有人放棄或未通過(guò)的，根據(jù)筆試成績(jī)按崗位從高分到低分依次等額遞補(bǔ)進(jìn)入資格復(fù)審,若最后一名成績(jī)出現(xiàn)并列時(shí)，則全部進(jìn)入資格復(fù)審，遞補(bǔ)工作只進(jìn)行一次。資格復(fù)審合格人員確定為參加面試人選。進(jìn)入面試人員名單及時(shí)在聞喜縣人民政府網(wǎng)進(jìn)行公布。
資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程,任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)資格條件不符合者,一經(jīng)查實(shí),即取消應(yīng)聘資格或聘用資格。
3.面試
(1)面試時(shí)間、地點(diǎn)和面試人員名單將在聞喜縣人民政府網(wǎng)公告，不再另行通知。
(2)面試內(nèi)容及方式
面試主要測(cè)試應(yīng)試人員的知識(shí)儲(chǔ)備、語(yǔ)言表達(dá)、邏輯思維、應(yīng)變能力、舉止儀表及與崗位匹配的專(zhuān)業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力等綜合素質(zhì)。報(bào)考教師崗位人員采取講課的方法進(jìn)行；報(bào)考其它事業(yè)單位崗位人員(含教育系統(tǒng)會(huì)計(jì)崗和康復(fù)師崗)采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行。
(3)面試計(jì)分：面試滿分100分，成績(jī)采取當(dāng)場(chǎng)評(píng)分、亮分、記分、統(tǒng)分，去掉一個(gè)最高分，去掉一個(gè)最低分，取平均值的辦法計(jì)算，當(dāng)場(chǎng)公布面試成績(jī)。
報(bào)到截止后，所有考生在候考室采取隨機(jī)抽簽的方式，確定面試入場(chǎng)順序。面試考官不得少于7人，由外地市抽取的有關(guān)專(zhuān)家和專(zhuān)業(yè)人員組成。參加面試的考生實(shí)行封閉式管理，遲到的考生不得參加面試。如果參加面試人數(shù)少于或等于招聘崗位名額而形不成競(jìng)爭(zhēng)的，考生面試成績(jī)須達(dá)到70分，方可進(jìn)入體檢。
面試工作關(guān)鍵環(huán)節(jié)將全程錄音、錄像。
面試成績(jī)應(yīng)于當(dāng)天現(xiàn)場(chǎng)公布。
(4)綜合排名：綜合成績(jī)出現(xiàn)并列時(shí)，依照筆試成績(jī)由高分到低分確定；筆試成績(jī)?nèi)韵嗤瑫r(shí)，組織加試一場(chǎng)筆試，應(yīng)聘人員的成績(jī)名次按筆試加試成績(jī)確定。綜合成績(jī)?cè)诿嬖嚱Y(jié)束后經(jīng)縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室審定后向社會(huì)公布。
（四）體檢與考察
根據(jù)綜合成績(jī)從高分到低分的順序，按擬招聘人數(shù)1：1的比例確定體檢和考察人選。
1.體檢工作由公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一組織實(shí)施，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理，體檢時(shí)間地點(diǎn)及相關(guān)要求另行公告。
體檢結(jié)束后，向社會(huì)公布體檢結(jié)果，體檢結(jié)論不合格需要復(fù)檢的，應(yīng)在具有體檢資質(zhì)的同一級(jí)別或上一級(jí)別的另一家醫(yī)院進(jìn)行�？忌鷮�(duì)非當(dāng)日、非當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問(wèn)時(shí)，可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)，向工作領(lǐng)導(dǎo)小組提交復(fù)檢申請(qǐng)，工作領(lǐng)導(dǎo)小組應(yīng)盡快安排考生復(fù)檢。復(fù)檢只能進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。對(duì)因懷孕不能全部完成體檢項(xiàng)目的，按國(guó)家相關(guān)政策執(zhí)行。不按時(shí)參加體檢者，視同放棄資格。
2.體檢合格人員確定為被考察對(duì)象，考察由公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一安排，由用人單位及主管部門(mén)負(fù)責(zé)。
考察采取調(diào)檔審查、個(gè)別談話、社會(huì)調(diào)查等方式進(jìn)行。考察內(nèi)容主要包括應(yīng)聘者的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、自律意識(shí)、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學(xué)習(xí)及工作表現(xiàn)以及需要回避的情況等，并對(duì)應(yīng)聘者提供報(bào)考信息的真實(shí)性和檔案進(jìn)行復(fù)審或?qū)徍�。�?yīng)屆畢業(yè)生主要考察應(yīng)聘者在校期間的學(xué)習(xí)情況、平時(shí)思想政治表現(xiàn)等，原則上以學(xué)校畢業(yè)鑒定等證明材料為準(zhǔn)。已就業(yè)的畢業(yè)生，可由單位出具應(yīng)聘者的思想政治表現(xiàn)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等材料。未就業(yè)的應(yīng)聘者由戶口所在地的社區(qū)、村委會(huì)出具其遵紀(jì)守法、思想政治表現(xiàn)等證明材料。用人單位將考察結(jié)果形成書(shū)面材料，存入應(yīng)聘者人事檔案。
注：因體檢、考察不合格或放棄所空缺的招聘名額，不再進(jìn)行遞補(bǔ)。
（五）公示
公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)組辦公室根據(jù)考試、體檢、考察結(jié)果擇優(yōu)確定擬聘用人員，報(bào)公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)組審定后，在聞喜縣人民政府網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。擬聘用人員在公示期間，因群眾反映有影響聘用問(wèn)題的，由主管部門(mén)和紀(jì)委監(jiān)察部門(mén)調(diào)查屬實(shí)的，取消聘用資格，空缺的崗位不再進(jìn)行遞補(bǔ)。
擬聘用人員與原用人單位簽訂勞動(dòng)（聘用）合同的，本人須依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)與原單位解除合同，否則不予聘用。
（六）聘用
公示無(wú)異議的擬聘人員，經(jīng)公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定擬聘人員，實(shí)行試用期制度，由用人單位與擬聘人員在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂《事業(yè)單位工作人員聘用合同書(shū)》，聘用期間工資福利待遇按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿后由用人單位出具鑒定意見(jiàn)，經(jīng)主管部門(mén)審核后，報(bào)縣人力資源和社會(huì)保障局備案，試用期考核不合格者，取消其聘用資格。
根據(jù)運(yùn)城市人民政府《關(guān)于全面推進(jìn)中小學(xué)教師縣管校聘管理改革工作的實(shí)施意見(jiàn)》（運(yùn)政發(fā)〔2020〕9號(hào)）文件精神，本次教育系統(tǒng)城內(nèi)初中教師崗公示期滿后，根據(jù)考試成績(jī)統(tǒng)籌安排聘用崗位。
已經(jīng)被聘用的人員不按規(guī)定時(shí)間報(bào)到的，取消其聘用資格；應(yīng)聘者在報(bào)名后、聘用之前已成為試用期內(nèi)的公務(wù)員（含參照公務(wù)員法管理單位工作人員）或試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員，不予聘用。
擬聘人員最低服務(wù)年限為5年（含試用期），5年內(nèi)不得辦理縣外調(diào)動(dòng)及辭職手續(xù)，否則需承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。
如在試用期內(nèi)發(fā)現(xiàn)聘用人員患有癲癇、精神病等體檢中不易查出的疾病及其他不能勝任本職工作的疾病，取消聘用。
考生應(yīng)誠(chéng)信報(bào)考。對(duì)進(jìn)入考察及其以后環(huán)節(jié)無(wú)正當(dāng)理由提出放棄的或未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到的，取消其聘用資格，并記入誠(chéng)信檔案。
六、工作紀(jì)律及要求
（一）招聘工作要嚴(yán)格按規(guī)定程序進(jìn)行，不得簡(jiǎn)化或合并有關(guān)程序。工作人員要嚴(yán)格遵守公開(kāi)招聘紀(jì)律。各環(huán)節(jié)實(shí)行專(zhuān)人負(fù)責(zé)，責(zé)任追究，堅(jiān)決杜絕差錯(cuò)失誤、徇私舞弊現(xiàn)象發(fā)生。
（二）招聘工作應(yīng)當(dāng)執(zhí)行《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》。從事招聘的工作人員與應(yīng)聘人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻關(guān)系的、或者其它可能影響招聘公正的，應(yīng)當(dāng)實(shí)行回避。
（三）應(yīng)聘人員必須誠(chéng)實(shí)守信，對(duì)其所提供的證件保證真實(shí)、合法、有效、對(duì)弄虛作假或考試作弊的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考資格，并按《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》予以嚴(yán)肅處理。
（四）本次公開(kāi)招聘工作全程接受紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)和社會(huì)監(jiān)督。
（五）此方案由公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋?zhuān)幢M事宜由公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。
咨詢電話：0359-7022374（縣委組織部）
0359-7021949（縣人社局）
0359-7031810（縣教育局）
0359-8801992（縣衛(wèi)健局）
監(jiān)督電話：0359-7022054
七、注意事項(xiàng)
（一）整個(gè)招聘過(guò)程中的具體事宜均在聞喜縣人民政府網(wǎng)進(jìn)行通知和公告，請(qǐng)報(bào)考人員密切關(guān)注，及時(shí)查詢最新考試相關(guān)信息。
（二）應(yīng)聘人員提供的電話等聯(lián)系方式應(yīng)確保聯(lián)系暢通。請(qǐng)應(yīng)聘者合理安排報(bào)名時(shí)間，不要都集中到最后兩天上網(wǎng)報(bào)名，避免因網(wǎng)絡(luò)擁堵而影響報(bào)名。
（三）本次招聘考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)或個(gè)人舉辦筆試、面試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
附件：
1、《聞喜縣縣直事業(yè)單位2024年度公開(kāi)招聘工作人員崗位表》.pdf
2、《聞喜縣教育系統(tǒng)2024年度公開(kāi)招聘工作人員崗位表》.pdf
3、《聞喜縣衛(wèi)生系統(tǒng)2024年度公開(kāi)招聘工作人員崗位表》.pdf
聞喜縣公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組
2024年3月26日
