根據(jù)企業(yè)發(fā)展需要，本著公開、公平、公正、擇優(yōu)原則，公司2023年度擬招聘應(yīng)屆畢業(yè)生18人�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘對(duì)象及條件
（一）具有中華人民共和國國籍；
（二）擁護(hù)中華人民共和國憲法，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度；
（三）具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；
（四）具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)；
（五）2023年全國普通高等院校統(tǒng)分統(tǒng)招應(yīng)屆畢業(yè)生；2022年1月1日至本次招錄面試前取得國（境）外學(xué)位、完成教育部門學(xué)歷認(rèn)證且初次就業(yè)的留學(xué)回國人員。本科學(xué)歷年齡26周歲（含）以下（1997年1月1日以后出生），碩士以上學(xué)歷年齡28周歲（含）以下（1995年1月1日以后出生）。
二、招聘崗位
具體招聘崗位、招聘人數(shù)及學(xué)歷、專業(yè)等要求如下：
三、招聘流程
（一）報(bào)名及需提供的材料
1.報(bào)名：在行業(yè)網(wǎng)站、公司外網(wǎng)（www.haorizi.cn）和內(nèi)部協(xié)同辦公系統(tǒng)公開發(fā)布招聘信息，接受報(bào)名。報(bào)名時(shí)間為2023年4月12日（星期三）—4月23日(星期日)，逾期不再受理。
2.報(bào)名方式：應(yīng)聘者將相關(guān)資料用電子文檔或直接遞交方式交公司人力資源部，聯(lián)系電話：0755-81788323、0755-81788289,郵箱：job@haorizi.cn。每位應(yīng)聘者只允許報(bào)一個(gè)崗位。
3.需提供的材料：（1）《深圳煙草工業(yè)有限責(zé)任公司高校畢業(yè)生應(yīng)聘報(bào)名表》（附件）；(2)學(xué)校就業(yè)推薦表和在校期間成績單（需加蓋學(xué)籍管理部門公章）復(fù)印件；（3）1寸彩照（粘貼在報(bào)名表相應(yīng)位置）；（4）畢業(yè)證、身份證復(fù)印件（粘貼在報(bào)名表相應(yīng)位置）；（5）相關(guān)資格證書復(fù)印件；（6）本人認(rèn)為應(yīng)提交的其它證明材料。
（二）現(xiàn)場資格審核及確定筆試人選
組織對(duì)有關(guān)應(yīng)聘者進(jìn)行現(xiàn)場審核資格，查驗(yàn)所提供資料的原件。經(jīng)過審核，各崗位按招聘計(jì)劃不低于1:5比例擇優(yōu)確定參加筆試人選。當(dāng)某崗位筆試實(shí)際考試人數(shù)低于招聘計(jì)劃5倍時(shí)，視情況核減或取消該崗位本次招聘計(jì)劃�，F(xiàn)場資格審核時(shí)間擬定于2023年4月下旬。地點(diǎn)：深圳。
（三）筆試
生產(chǎn)操作類（機(jī)械類、電氣類、自動(dòng)化類、計(jì)算機(jī)類、電子信息類、輕工類專業(yè)）筆試內(nèi)容：行政職業(yè)能力考試。其余崗位筆試內(nèi)容：專業(yè)知識(shí)70%，綜合知識(shí)30%。筆試開展時(shí)間擬定于2023年4月下旬。地點(diǎn)：深圳。
（四）面試
筆試結(jié)束后，根據(jù)筆試成績，各崗位按招聘計(jì)劃1:3比例由高分到低分確定面試人選。面試當(dāng)天，如因面試人選明確放棄參加面試或未按要求準(zhǔn)時(shí)參加面試的視同為自愿放棄面試資格，在報(bào)考同專業(yè)的筆試人員中按照筆試成績從高到低依次遞補(bǔ)面試人選，成績出現(xiàn)并列的，并列人選全部進(jìn)入面試。遞補(bǔ)后仍不足1：3，應(yīng)核減或取消該崗位本次招聘計(jì)劃。面試開展時(shí)間擬定于2023年4月下旬。地點(diǎn)：深圳。
（五）確定考察人選
根據(jù)應(yīng)聘者綜合成績（筆試成績占50%、面試成績占50%），各崗位按招聘計(jì)劃1:1比例由高分到低分確定考察人選，出現(xiàn)綜合成績并列的，按照面試成績從高到低排序選取，面試成績也出現(xiàn)并列的，由面試評(píng)委集體研究確定，并進(jìn)行報(bào)考資格復(fù)審和考察。
（六）體檢
根據(jù)崗位要求規(guī)定體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)，指定醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢。專業(yè)技術(shù)類(4)、（5）和生產(chǎn)操作類需進(jìn)行職業(yè)健康體檢。
（七）確定擬錄用人員
因應(yīng)聘者未通過考察、體檢不符合要求或考察與體檢合格人員主動(dòng)放棄錄用資格出現(xiàn)人選缺額的，可以按照同一專業(yè)崗位應(yīng)聘者的綜合成績從高到低依次遞補(bǔ)，出現(xiàn)綜合成績并列的，按照面試成績從高到低排序選取，面試成績也出現(xiàn)并列的，由面試評(píng)委集體研究確定，并組織開展考察與體檢工作。
根據(jù)應(yīng)聘者的考察情況和體檢結(jié)果確定擬錄用人員，報(bào)公司黨委會(huì)議審定。
（八）公示
在行業(yè)網(wǎng)站、公司外網(wǎng)（www.haorizi.cn）及內(nèi)部協(xié)同辦公系統(tǒng)同時(shí)公示招聘結(jié)果，公示期不少于5個(gè)工作日。
（九）錄用
通過公示的，按規(guī)定程序辦理錄用手續(xù)，未按期辦理錄用手續(xù)的，視同放棄錄用。
（十）回避事項(xiàng)
應(yīng)聘者不得報(bào)考錄用后即構(gòu)成干部任職回避情形的崗位，也不得報(bào)考與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的人員擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)成員的用人單位的崗位。
四、其他
（一）我公司將通過短信、電話等方式通知經(jīng)初選合格后獲得參加考試資格的人員，未獲以上資格的人員，恕不一一通知。請(qǐng)應(yīng)聘者正確提供聯(lián)系方式，保持電話暢通，在應(yīng)聘過程中若聯(lián)系不到本人，則視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘。
（二）應(yīng)聘者必須對(duì)自己應(yīng)聘時(shí)提供的個(gè)人資料及相關(guān)材料的真實(shí)性、有效性負(fù)責(zé)，如有弄虛作假或欺騙行為的，一律取消筆試、面試資格或成績，已經(jīng)聘用的，依法解除勞動(dòng)關(guān)系。如擬錄用，報(bào)到時(shí)無法提供畢業(yè)證、學(xué)位證和報(bào)到證的，我公司有權(quán)取消其錄用資格。
（三）應(yīng)聘者提供的材料，我公司將嚴(yán)格保密，僅供招聘之用，恕不退還。
（四）本次招聘不收取任何費(fèi)用，不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，謹(jǐn)防上當(dāng)受騙。
（五）嚴(yán)格執(zhí)行《中國煙草實(shí)業(yè)發(fā)展中心關(guān)于印發(fā)所屬企業(yè)招聘工作管理辦法的通知》（中煙實(shí)〔2020〕217號(hào)）第三十條規(guī)定：參與招聘工作的人員，凡與應(yīng)聘者有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系等親屬關(guān)系或其他可能影響招聘工作情形的，應(yīng)當(dāng)回避。
（六）本招聘公告由深圳煙草工業(yè)有限責(zé)任公司負(fù)責(zé)解釋。
五、監(jiān)督電話
深圳煙草工業(yè)有限責(zé)任公司紀(jì)檢監(jiān)察部：0755-81788332。