因工作需要，鎮(zhèn)江市工人文化宮有限公司面向社會(huì)招聘工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘崗位、人數(shù)
場館管理人員，6名（需要晚班、經(jīng)常加班、適合男性）。
網(wǎng)絡(luò)管理人員，1名（經(jīng)常加班）
動(dòng)畫制作技術(shù)人員，1名（經(jīng)常加班）
二、招聘條件、對(duì)象
（一）基本要求
1.具有中華人民共和國國籍；
2.18周歲以上，40周歲以下（1984年9月2日至2006年9月4日）；
3.遵守中華人民共和國憲法和法律；
4.品行良好，無違法違紀(jì)行為；
5.適應(yīng)崗位要求的身體條件。
（二）崗位條件
1.場館管理人員
（1）大專及以上學(xué)歷；
（2）具有5年以上工作經(jīng)歷。
2.互聯(lián)網(wǎng)管理員
（1）大專及以上學(xué)歷；
（2）計(jì)算機(jī)（網(wǎng)絡(luò)管理）類專業(yè)；
（3）能夠熟練進(jìn)行路由器網(wǎng)關(guān)配置，獨(dú)立進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)安全策略制定，負(fù)責(zé)公司數(shù)據(jù)中心機(jī)房和智能設(shè)備日常管理維護(hù)。
3.動(dòng)畫制作技術(shù)人員
（1）大專及以上學(xué)歷；
（2）計(jì)算機(jī)多媒體技術(shù)、動(dòng)畫、數(shù)字動(dòng)畫、動(dòng)畫設(shè)計(jì)、影視動(dòng)畫、三維動(dòng)畫設(shè)計(jì)專業(yè)；
（3）能夠熟練進(jìn)行手繪漫畫，熟練使用PS、PR、AI、AE等軟件。
三、應(yīng)聘報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間
2024年9月2日—2024年9月4日16:00。
2.報(bào)名方式
應(yīng)聘人員自行下載并填寫《報(bào)名表》，將所需資料發(fā)送至指定報(bào)名郵箱（61346505@qq.com），具體為：
1.《報(bào)名表》，照片處須粘貼電子照片；
2.本人身份證正反面；
3.學(xué)歷學(xué)位證書；
4.相關(guān)專業(yè)技術(shù)職稱證書；
5.應(yīng)聘崗位相關(guān)的獎(jiǎng)勵(lì)榮譽(yù)（學(xué)習(xí)和工作期間的均可）；
6.場館管理崗位需提供5年以上的養(yǎng)老保險(xiǎn)繳納單。
以上材料將作為綜合素質(zhì)評(píng)價(jià)的主要依據(jù)，應(yīng)聘人員須如實(shí)提交報(bào)名材料，凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消應(yīng)聘資格。
四、資格審查
招聘單位對(duì)應(yīng)聘人員填寫的信息和提交的材料進(jìn)行資格審查，應(yīng)聘人員在報(bào)名24小時(shí)后可通過郵箱查看審核意見。
資格復(fù)審在面試前進(jìn)性，主要對(duì)入圍對(duì)象報(bào)名提交材料原件進(jìn)行復(fù)審，復(fù)審合格的進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。
五、綜合素質(zhì)評(píng)價(jià)
綜合素質(zhì)評(píng)價(jià)主要針對(duì)學(xué)校（學(xué)歷）層次、專業(yè)素養(yǎng)、任職經(jīng)歷、工作實(shí)績等要素進(jìn)行量化評(píng)分。按照招聘計(jì)劃數(shù)1:3的比例，從高分到低分，確定進(jìn)入資格復(fù)審人員名單，末位同分則一并進(jìn)入。綜合素質(zhì)評(píng)價(jià)得分僅作為進(jìn)入面試的依據(jù)，不帶入面試環(huán)節(jié)。
六、現(xiàn)場測評(píng)
1.場館管理崗位：綜合面試，主要考察溝通協(xié)調(diào)、管理思維、服務(wù)意識(shí)、應(yīng)急處突等綜合素質(zhì)。
2.網(wǎng)絡(luò)管理崗位：網(wǎng)絡(luò)設(shè)備實(shí)操，主要考察專業(yè)技術(shù)能力。
3.動(dòng)畫制作技術(shù)崗位：現(xiàn)場手繪動(dòng)畫制作，主要考察專業(yè)技術(shù)能力。
滿分100分，及格線60分。
七、體檢和政審
按崗位招聘計(jì)劃1：1的比例從高分到低分確定進(jìn)入體檢、考察人選。如現(xiàn)場測評(píng)成績相同，則加試確定名次。因體檢、考察等情況不合格的，由招聘單位確定是否遞補(bǔ)，如遞補(bǔ)，按成績排名由高到低依次遞補(bǔ)。
八、聘用手續(xù)
體檢、考察合格的人員，招聘單位辦理聘用手續(xù)。用工形式為勞務(wù)派遣，合同期限2年，試用期2個(gè)月。
被聘用應(yīng)聘人員與原單位簽有勞動(dòng)合同或聘用協(xié)議的，由應(yīng)聘人員本人自行負(fù)責(zé)處理。
九、薪資待遇
約7萬/年，薪資待遇包含保險(xiǎn)、福利等費(fèi)用；隨工作年限、學(xué)歷水平、職稱等級(jí)、崗位晉升逐步提高。
十、其他
招聘工作堅(jiān)持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)公眾的監(jiān)督。咨詢電話：0511-84422913。
報(bào)名咨詢電話：0511-84422876
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2024年9月2日