為解決縣政府辦公室工作人員緊缺的問題，經(jīng)縣委、縣政府同意，擬面向社會(huì)公開招聘工作人員2名(其中：男2名，詳見附件1《2016年上林縣公開招聘編外聘用人員崗位表》)，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘崗位條件

　　1、具有上林縣戶籍;

　　2、具有大學(xué)及以上文化程度;

　　3、18周歲以上，30周歲以下;

　　4、具有正常履行職責(zé)的身體條件;

　　5、能熟練使用計(jì)算機(jī)和基本系統(tǒng)軟件操作;

　　6、工作態(tài)度認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng)、具有一定的文字功底。

　　二、招聘程序和時(shí)間安排

　　(一)報(bào)名

　　1.報(bào)名方式：采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行。

　　2.報(bào)名時(shí)間：2016年7月5日至7月8日上午8:00—12:00，下午2:30—5:30。

　　3.報(bào)名地點(diǎn)：上林縣人力資源和社會(huì)保障局公務(wù)員管理股

　　4.報(bào)名手續(xù)：符合條件者，報(bào)名時(shí)填寫《上林縣人民政府辦公室公開招聘工作人員報(bào)名表》(附件2)及提供近期同底彩色免冠2寸照片1張，學(xué)歷學(xué)位證書、身份證原件及復(fù)印件、衛(wèi)計(jì)部門出具的計(jì)劃生育證明、公安部門出具的無違法違紀(jì)證明。

　　(二)面試

　　面試擬于2016年7月中旬(暫定，具體以通知為準(zhǔn))進(jìn)行，滿分100分，采取結(jié)構(gòu)化面試形式進(jìn)行，側(cè)重考察考生的形象氣質(zhì)、應(yīng)變能力等綜合能力。

　　(三)考核

　　按照計(jì)劃招考的職位和人數(shù)，依據(jù)成績(jī)排序，依次從高分到低分、按1:1的比例確定人選并進(jìn)行考核。

　　三、聘用人員待遇

　　1.聘用人員實(shí)行合同聘用制管理,屬于編外人員，不辦理入編手續(xù)。確定聘用人選后，試用期1個(gè)月，試用期滿合格的，由用人單位與聘用人員簽訂正式聘用合同，聘用期滿，考核合格者可續(xù)簽聘用合同。

　　2.聘用人員工資待遇按照2500元/月·人，繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)按《社會(huì)保險(xiǎn)法》等相關(guān)法律法規(guī)辦理，單位應(yīng)繳部分由財(cái)政承擔(dān)，個(gè)人應(yīng)繳部分由用人單位從個(gè)人工資代扣代繳。

　　咨詢電話：0771-5229756

　　2016年上林縣人民政府辦公室公開招聘編外聘用人員崗位表

　　上林縣人民政府辦公室公開招聘工作人員報(bào)名表

　　上林縣人力資源和社會(huì)保障局

　　2016年7月4日

2016年上林縣人民政府辦公室公開招聘編外聘用人員崗位表.xls