根據(jù)《成都市事業(yè)單位公開招聘工作人員辦法》（成人社發(fā)〔2021〕26號(hào)）規(guī)定及單位用人需求，按照“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，我單位擬面向社會(huì)公開招聘2022年高校畢業(yè)博士研究生共50名（詳見附件1），本次公開招聘進(jìn)入事業(yè)單位的為編制內(nèi)正式工作人員，招聘的工作人員按國(guó)家《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》及相關(guān)規(guī)定，實(shí)行事業(yè)單位聘用制管理，歡迎廣大優(yōu)秀人才報(bào)名應(yīng)聘�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘范圍、對(duì)象及基本條件
詳見《成都市第二人民醫(yī)院公開招聘50名工作人員崗位表》。招聘對(duì)象為國(guó)內(nèi)普通高校2022年畢業(yè)生（即于2022年1月1日至2022年12月31日期間取得學(xué)歷、學(xué)位證書及崗位要求的其他證明材料的畢業(yè)生）。高校畢業(yè)證書所載專業(yè)名稱與教育部公布的專業(yè)目錄名稱不一致的，需提供省級(jí)教育部門或所在高校對(duì)其所學(xué)專業(yè)的認(rèn)定證明。
二、應(yīng)聘條件
（一）基本條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵紀(jì)守法、品行端正，具有崗位所需知識(shí)或技能。
2.身體健康，具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件，體檢符合相關(guān)要求。
3.服從醫(yī)院安排及調(diào)配，且能適應(yīng)工作崗位要求。
4.符合招聘崗位確定的其他條件。
（二）有下列情況之一者，不得應(yīng)聘：
1.曾受過各類刑事處罰的。
2.曾被開除中共黨籍、開除公職的。
3.有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的。
4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員。
5.有違反其它規(guī)定不適宜應(yīng)聘崗位的。
四、報(bào)名及資格審查
（一）報(bào)名方式及時(shí)間
本次公開招聘采取網(wǎng)上報(bào)名的形式，報(bào)名時(shí)間為本公告掛網(wǎng)之日起至2022年7月17日止。
應(yīng)聘人員需掃描下方二維碼填寫報(bào)名信息，并將報(bào)名所需資料掃描成一個(gè)pdf文檔以附件的形式上傳（文件名為：應(yīng)聘崗位+姓名）。報(bào)名所需資料為：1.應(yīng)聘人員簡(jiǎn)歷表（附件2）2.本人身份證3.學(xué)歷學(xué)位證書、學(xué)信網(wǎng)查詢的《教育部學(xué)歷證電子注冊(cè)備案表》4.報(bào)考崗位所要求的其他證書。如應(yīng)聘信息填寫錯(cuò)誤、不完整或未按要求提交報(bào)名資料，則應(yīng)聘資格審核不合格。
（二）資格審查
本次公招報(bào)名，我單位先進(jìn)行網(wǎng)上資格審查，報(bào)考者最終是否符合所報(bào)崗位條件要求，由我單位負(fù)責(zé)的面試原件校驗(yàn)、考核中的復(fù)核和審核聘用確認(rèn)的結(jié)果最終確定。
（三）考核方式
采用面試考核的方式進(jìn)行。應(yīng)聘人員經(jīng)初篩合格后，由醫(yī)院組織招聘考核。
（四）體檢
進(jìn)入體檢人員由我單位通知并組織體檢。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照人力資源和社會(huì)保障部、國(guó)家衛(wèi)生計(jì)生委、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）執(zhí)行。體檢所產(chǎn)生的費(fèi)用由體檢人員本人承擔(dān)。進(jìn)入體檢人員初次體檢不合格或?qū)w檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問的，可在接到體檢結(jié)果通知三日內(nèi)申請(qǐng)復(fù)檢。復(fù)檢只進(jìn)行一次，只復(fù)檢對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目。復(fù)檢由上級(jí)主管部門和醫(yī)院指定到除原體檢醫(yī)院以外的三級(jí)甲等綜合性醫(yī)院進(jìn)行。復(fù)檢人員的體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。
（五）考察
體檢合格者由我單位對(duì)其進(jìn)行考核�？己斯ぷ鲄⒄铡豆珓�(wù)員錄用考察辦法（試行）》（中組發(fā)〔2021〕11號(hào)）文件規(guī)定執(zhí)行。
（六）公示
考核合格者確定為擬聘人員，在醫(yī)院辦公地進(jìn)行張貼公示。對(duì)公示期間反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)、不符合應(yīng)聘資格條件的，取消該擬聘人員的擬聘資格。
（七）聘用
經(jīng)公示無異議的擬聘人員按照相關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。擬聘人員應(yīng)在本單位規(guī)定的時(shí)限內(nèi)向單位報(bào)到。未經(jīng)本單位同意，逾期未報(bào)到者，視為自動(dòng)放棄。
（八）紀(jì)律和監(jiān)督
為確保公開、公平、公正，本次公開招聘工作嚴(yán)格按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部35號(hào)令）的規(guī)定要求開展，歡迎社會(huì)各界予以監(jiān)督。舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問題，并提供必要的調(diào)查線索，凡以匿名或其他方式反映的問題不予受理。
受理部門：成都市第二人民醫(yī)院醫(yī)院紀(jì)委
舉報(bào)電話：028-67830816