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根據(jù)壽光市教育教學(xué)工作需要，按照國(guó)家公費(fèi)師范畢業(yè)生相關(guān)政策以及事業(yè)單位公開(kāi)招聘有關(guān)要求，決定面向2024年部屬高校公費(fèi)師范畢業(yè)生公開(kāi)招聘部分教師�，F(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

一、招聘范圍

北京師范大學(xué)、華東師范大學(xué)、東北師范大學(xué)、華中師范大學(xué)、陜西師范大學(xué)、西南大學(xué)2024年應(yīng)屆畢業(yè)的公費(fèi)師范生。

二、招聘計(jì)劃

招聘相應(yīng)專業(yè)的公費(fèi)師范生50名，招聘崗位計(jì)劃見(jiàn)附件1。

三、招聘條件

（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

（二）遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度，具有良好的品行和職業(yè)道德。

（三）戶籍不限，年齡在40周歲（1983年1月1日及以后出生）以下。

（四）具有崗位所需的專業(yè)或者技能條件，所學(xué)專業(yè)與應(yīng)聘崗位學(xué)科一致，學(xué)習(xí)成績(jī)優(yōu)異，能按期取得相應(yīng)的畢業(yè)證、學(xué)位證、相應(yīng)學(xué)段學(xué)科教師資格證書(shū)、普通話水平二級(jí)乙等及以上證書(shū)，其中應(yīng)聘語(yǔ)文教師應(yīng)有二級(jí)甲等及以上普通話水平證書(shū)。

（五）身心健康，符合招聘崗位聘用體檢標(biāo)準(zhǔn)。

（六）山東省外生源公費(fèi)師范畢業(yè)生需符合跨省就業(yè)條件并經(jīng)生源地省級(jí)教育行政部門(mén)同意。

（七）法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

（八）符合招聘崗位要求的其他所有資格條件詳見(jiàn)《壽光市2024年公開(kāi)招聘部屬公費(fèi)師范畢業(yè)生崗位計(jì)劃表》(見(jiàn)附件1)。

有下列情形之一的，不得報(bào)考：曾因犯罪受過(guò)刑事處罰被取消學(xué)籍人員；被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的人員；被依法列入失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員，以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。

四、招聘程序

（一）聯(lián)系雙選。根據(jù)公布的學(xué)校招生電話聯(lián)系學(xué)校選擇意向崗位。請(qǐng)于3月15日前將《報(bào)名表》（附件2）發(fā)到電子郵箱zgk5222419@wf.shandong.cn，發(fā)送郵件后請(qǐng)通過(guò)電話0536-5222419確認(rèn)。

（二）現(xiàn)場(chǎng)資格審查。應(yīng)聘人員聯(lián)系選崗學(xué)校約定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格審查，并提交以下資料原件及復(fù)印件：身份證、《報(bào)名表》（須個(gè)人簽名）、畢業(yè)生就業(yè)主管部門(mén)簽章的《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》和《公費(fèi)師范生就業(yè)協(xié)議書(shū)》，就業(yè)協(xié)議書(shū)現(xiàn)場(chǎng)簽訂。山東省外生源且符合跨省就業(yè)的公費(fèi)師范畢業(yè)生也可以報(bào)名。每位應(yīng)聘人員限報(bào)1個(gè)招聘崗位，應(yīng)聘崗位資格一經(jīng)審查通過(guò)，不再更改。

（三）考試。分為筆試和面試，筆試、面試均采用百分制計(jì)算成績(jī)。筆試、面試結(jié)束后，按筆試成績(jī)、面試成績(jī)分別占40％、60%的比例計(jì)算考試總成績(jī)，筆試成績(jī)、面試成績(jī)、考試總成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。

1.筆試。筆試科目分兩科，包括公共科目和專業(yè)科目。其中，公共科目考試主要內(nèi)容為教育學(xué)和心理學(xué)等教學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)，滿分100分。專業(yè)科目考試主要內(nèi)容為所報(bào)專業(yè)應(yīng)具備的基本專業(yè)知識(shí)，滿分100分;筆試成績(jī)=公共科目成績(jī)×30%+專業(yè)科目成績(jī)×70%。

2.面試。采用試講方式進(jìn)行，主要測(cè)試公費(fèi)師范生綜合運(yùn)用教育學(xué)、心理學(xué)知識(shí)和現(xiàn)代教育手段實(shí)現(xiàn)教學(xué)目標(biāo)、掌握課程內(nèi)容、組織課程實(shí)施、運(yùn)用教學(xué)語(yǔ)言和教學(xué)資源等方面的能力，以及使用普通話、板書(shū)及講解的技能，考察其教師崗位勝任力和潛力。試講內(nèi)容按照公費(fèi)師范生所學(xué)專業(yè)對(duì)應(yīng)的中小學(xué)任教學(xué)科確定，使用學(xué)�，F(xiàn)行通用教材。試講滿分100分，試講成績(jī)由考官當(dāng)場(chǎng)評(píng)判，去掉一個(gè)最高分、一個(gè)最低分后綜合計(jì)算平均成績(jī)，試講成績(jī)計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。試講設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線為70分，低于最低合格分?jǐn)?shù)線者，不能進(jìn)入考察范圍。

具體考試時(shí)間、地點(diǎn)等有關(guān)事宜另行公告。

（四）考察與體檢。按照招聘崗位，根據(jù)考試總成績(jī)由高分到低分按1:1的比例，確定進(jìn)入考察范圍人選，組織考察。對(duì)考察合格人員，按招聘人數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢范圍人選。同一招聘崗位應(yīng)聘人員考試成績(jī)出現(xiàn)總成績(jī)并列的，按筆試成績(jī)由高分到低分確定人選；筆試成績(jī)?nèi)韵嗤�的，按專業(yè)科目成績(jī)從高分到低分依次確定。

考察根據(jù)實(shí)際情況，采取實(shí)地走訪、個(gè)別談話、審核人事檔案（學(xué)籍檔案）、查詢社會(huì)信用記錄、查驗(yàn)證明等多種方式進(jìn)行，主要考察應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、學(xué)習(xí)成績(jī)和工作實(shí)績(jī)等方面情況，并對(duì)應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位條件、提供的相關(guān)信息和材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審。

按照《關(guān)于進(jìn)一步從嚴(yán)管理干部檔案的意見(jiàn)》（魯組發(fā)〔2017〕2號(hào)）要求，對(duì)考察對(duì)象的檔案進(jìn)行嚴(yán)格審核，重點(diǎn)審核“三齡二歷一身份”等內(nèi)容。對(duì)檔案中存在的問(wèn)題，進(jìn)行認(rèn)真調(diào)查，問(wèn)題未查清并處理到位的，不得辦理聘用手續(xù)。

對(duì)經(jīng)考察發(fā)現(xiàn)，存在嚴(yán)重違反政治紀(jì)律、政治規(guī)矩和組織紀(jì)律，嚴(yán)重違反社會(huì)公德、職業(yè)道德、家庭美德、個(gè)人品德等情形，以及按照干部人事檔案審核要求，存在檔案重要材料不全、個(gè)人經(jīng)歷不明、歷史狀況不清且無(wú)法進(jìn)行有效考察，或者存在檔案涂改、造假、學(xué)歷不實(shí)信息報(bào)考（如違規(guī)異地考試；學(xué)習(xí)經(jīng)歷交叉、間斷、不完整，經(jīng)核實(shí)不符合學(xué)歷報(bào)考條件）等不符合聘用政策規(guī)定、不適宜聘用情形的，不予列為聘用人選。同時(shí)，按照最高人民檢察院、教育部、公安部《關(guān)于印發(fā)<關(guān)于建立教職員工準(zhǔn)入查詢性侵違法犯罪信息制度的意見(jiàn)>的通知》(高檢發(fā)〔2020〕14號(hào))要求，對(duì)應(yīng)聘人員的性侵違法犯罪信息進(jìn)行查詢，經(jīng)查詢發(fā)現(xiàn)有性侵違法犯罪信息記錄的，一律不予聘用。所有報(bào)名成功的人員均默認(rèn)同意授權(quán)壽光市教育和體育局按照有關(guān)規(guī)定對(duì)其相關(guān)信息進(jìn)行查詢。

體檢在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）執(zhí)行，國(guó)家另有規(guī)定的從其規(guī)定。對(duì)按規(guī)定需要復(fù)檢的，不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行，復(fù)檢只能進(jìn)行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視為自動(dòng)放棄。對(duì)于在體檢過(guò)程中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況，致使體檢結(jié)果失真者，不予聘用，并按規(guī)定追究相關(guān)人員責(zé)任。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員承擔(dān)。

對(duì)放棄考察、體檢資格，或考察、體檢不合格造成的空缺，按同一崗位應(yīng)聘人員總成績(jī)依次等額遞補(bǔ)。

考察、體檢合格人員根據(jù)崗位招聘計(jì)劃，按照總成績(jī)從高到低依次自主選擇崗位。同一招聘崗位應(yīng)聘人員考試成績(jī)出現(xiàn)總成績(jī)并列的，按筆試成績(jī)由高分到低分確定選崗順序；筆試成績(jī)?nèi)韵嗤�的，按專業(yè)科目成績(jī)從高分到低分依次確定選崗順序。

考察、體檢、選崗的具體時(shí)間等有關(guān)事宜另行通知。

（五）公示聘用。根據(jù)考試、考察、體檢情況，確定擬聘用人員名單，擬聘用人員名單在壽光市教育和體育局網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。擬聘用人員名單一經(jīng)公示，不再遞補(bǔ)。

公示期滿，對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或者反映問(wèn)題不影響聘用的，辦理聘用手續(xù)，聘用單位與擬聘人員簽訂就業(yè)協(xié)議書(shū)、聘用合同，并在“山東省教育廳高校畢業(yè)生就業(yè)網(wǎng)”完成網(wǎng)上簽約，確立人事關(guān)系。發(fā)現(xiàn)有影響聘用的問(wèn)題并查證屬實(shí)的，取消聘用資格。

受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期。試用期包括在聘用合同期限內(nèi)，期滿合格的，予以正式聘用，享受事業(yè)單位人員待遇；不合格的，取消聘用。受聘人員最低服務(wù)期為6年。

五、其他事項(xiàng)

(一)本次公開(kāi)招聘不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會(huì)上出現(xiàn)任何名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或出版物、上網(wǎng)卡等，均與公開(kāi)招聘主管機(jī)關(guān)無(wú)關(guān)。

（二）應(yīng)聘人員在報(bào)考期間，應(yīng)仔細(xì)閱讀本招聘公告及附件，及時(shí)了解招聘網(wǎng)站發(fā)布的最新信息，保持通訊暢通有效，因本人原因錯(cuò)過(guò)重要信息而影響考試聘用的，責(zé)任自負(fù)。教師公開(kāi)招聘嚴(yán)格按照國(guó)家、省、市文件和本招聘公告規(guī)定執(zhí)行，如發(fā)現(xiàn)違紀(jì)違規(guī)行為，按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人力資源和社會(huì)保障部令第35號(hào)）有關(guān)規(guī)定處理。

本公告由壽光市教育和體育局負(fù)責(zé)解釋。

其他未盡事宜，按照事業(yè)單位公開(kāi)招聘的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

查詢網(wǎng)址：

壽光市人社局官網(wǎng)（http://www.shouguang.gov.cn/sgrsj）

壽光市教體局官網(wǎng)（http://www.shouguang.gov.cn/sgsjyj）

咨詢電話：0536-5222419

咨詢時(shí)間：工作日上午8:30-11:30，下午1:30-5:30

附件：1.壽光市2024年公開(kāi)招聘部屬公費(fèi)師范生畢業(yè)崗位計(jì)劃表.xlsx

2.壽光市2024年公開(kāi)招聘部屬公費(fèi)師范畢業(yè)生報(bào)名表.doc