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根據(jù)工作需要，我縣面向社會開展2024年上半年公開引進高層次緊缺人才(教師類)工作�，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下。
一、引進計劃
本次公開引進高層次緊缺人才(教師類)79名，崗位、條件及引進方式詳見附件1。
二、引進對象和條件
符合崗位條件要求的各類人才(不包括在蒼溪縣參加工作的事業(yè)單位在編人員、與蒼溪縣用人單位已簽訂就業(yè)意向書人員。縣外在編機關(guān)事業(yè)單位人員須提供工作單位及主管部門同意證明書方可報考)均可報名。其中，2024年高校畢業(yè)生須在2024年7月31日前取得崗位要求的相應證書;其他人員須在資格審查前取得崗位要求的相應證書。未按規(guī)定提供相應證書的，不予聘用或進入下一個招聘環(huán)節(jié)，視為自動放棄，責任自負。
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產(chǎn)黨的領導和社會主義制度，熱愛祖國，遵紀守法，品行端正，有良好的職業(yè)道德，愛崗敬業(yè)，事業(yè)心和責任感強，服從組織安排，未參加國家禁止的組織及活動;
3.具備符合崗位要求的政治品行、專業(yè)水平和工作能力;
4.具有正常履行職責的身體條件;
5.完全符合公告崗位要求的資格條件，報考者的有效畢業(yè)證所載學歷和專業(yè)名稱，須與報考崗位所要求的學歷、專業(yè)、學科等資格條件要求相符;因國家教育行政主管部門專業(yè)更名導致所學專業(yè)與崗位需求專業(yè)名稱不同，但確屬同一專業(yè)的，由報考者自行提供省級及以上教育行政主管部門印發(fā)的專業(yè)更名文件等證明材料。
(二)資格條件
大學本科學歷，年齡不超過30周歲(出生時間應為1993年4月26日及以后);碩士研究生學歷或中級專業(yè)技術(shù)職務，年齡不超過35周歲(出生時間應為1988年4月26日及以后);博士研究生學歷或副高級專業(yè)技術(shù)職務及以上，年齡不超過40周歲(出生時間應為1983年4月26日及以后)。
港澳臺學歷須由教育部留學服務中心出具《港澳臺學歷學位認證書》，國外學歷須由教育部留學服務中心出具《國外學歷學位認證書》，所學專業(yè)名稱與崗位要求專業(yè)名稱不完全一致，但所學專業(yè)課程與崗位要求專業(yè)課程大部分相同，且符合該崗位所需要的其他條件的，可以報考該崗位。
(三)有下列情形之一的，不得報考
1.曾受過各類刑事處罰的;
2.曾被開除公職的;
3.有違紀、違法行為正在接受審查尚未作出結(jié)論的;
4.曾違反《四川省事業(yè)單位人員聘用制管理試行辦法》(川辦發(fā)〔2002〕40號)第三十四條第二、三、四、五、六款規(guī)定被解聘的;
5.近3年年度考核有基本稱職(基本合格)及以下的;
6.受處分期間或者未滿影響期限的;
7.按照國家、省、市有關(guān)規(guī)定，到定向單位或鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作未滿服務年限或有其他限制性規(guī)定的;
8.在公務員、參公人員、事業(yè)單位工作人員公開考錄(或公開招聘)中違規(guī)違紀且在禁考期內(nèi)的人員;
9.按照有關(guān)政策規(guī)定應當回避的;
10.按照《關(guān)于加快推進失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機制建設的意見》規(guī)定，由人民法院通過司法程序認定的失信被執(zhí)行人;
11.拒絕、逃避征集，拒服兵役義務的;
12.違反有關(guān)規(guī)定不宜引進的。
三、引進方式和程序
本公告面向社會公開發(fā)布，采用集中考核方式引進。
(一)報名
1.報名方式。采取網(wǎng)絡報名方式進行。請考生于2024年4月30日至5月9日18:00前登錄廣元人事考試網(wǎng)(http://gypta.e21cn.com)報名。
2.報名流程
(1)明確要求。報考者應登錄報名網(wǎng)站，認真閱讀本公告，詳細了解引進對象、范圍、條件、有關(guān)政策規(guī)定、有關(guān)注意事項等內(nèi)容，根據(jù)自身情況選擇完全符合條件的崗位報名，每人限報一個崗位。
(2)填報信息。符合條件的報考者按網(wǎng)絡提示要求通過注冊，如實、準確地填寫《蒼溪縣2024年上半年公開引進高層次緊缺人才(教師類)報名登記表》(以下簡稱《報名表》，見附件2)的各項內(nèi)容。報考者填寫信息不能證明自己完全符合報考條件而不予通過的，責任由報考者自負。
(3)上傳照片。報考者在網(wǎng)上提交《報名表》后，按網(wǎng)絡提示上傳JPG格式、大小15-20K的本人近期免冠證件照，上傳照片質(zhì)量不合格的，報考者應按提示要求重新上傳。
(4)資格審查。資格審查貫穿引進全過程，資格審查和照片質(zhì)量審查工作由主管部門負責。在報考者網(wǎng)上報名后2日內(nèi)，主管部門根據(jù)報考者網(wǎng)上填報的《報名表》進行初審，并及時將初審結(jié)果通過廣元人事考試網(wǎng)反饋給報考者。網(wǎng)上資格審查僅對報考者提供的報名信息是否完整、上傳照片是否符合規(guī)范進行核對，不對報名信息真實性進行核實，考生是否符合引進條件需由資格復審和資格確認的結(jié)果最終確定。
(5)打印《報名表》。上傳照片合格的報考者，應及時登錄廣元人事考試網(wǎng)，按網(wǎng)絡提示打印《報名表》兩份并妥善保管，供資格復審時使用。
(二)考核
1.資格復審。未增加筆試崗位資格初審合格考生和增加筆試崗位入圍面試考生(含替補入圍面試考生)，按要求參加資格復審。資格審查的時間、地點提前5日在蒼溪縣人民政府網(wǎng)(https://www.cncx.gov.cn/oldindex.html)公布，不再另行通知。
資格復審需具備以下材料：《報名表》;本人有效居民身份證原件及復印件1份;教師資格證原件及復印件1份(未取得教師資格證的2024年高校畢業(yè)生須提供有效期內(nèi)的《中小學教師資格考試合格證明》或《師范生教師職業(yè)能力證書》);畢業(yè)證原件及復印件1份(未取得畢業(yè)證的2024年高校畢業(yè)生須提供所在院校學歷及所學專業(yè)證明并加蓋院校公章);學位證原件及復印件1份(未取得學位證的2024年高校畢業(yè)生須提供所在院校學歷及所學專業(yè)證明并加蓋院校公章);《教育部學歷證書電子注冊備案表》;《教育部學籍在線驗證報告》;近期免冠正面1寸紅底證件照1張。
不能按要求提供上述材料以及未按時參加資格審查者，則視為自動放棄。資格審查貫穿引進全過程，應聘人員應如實提供自己的真實信息，發(fā)現(xiàn)弄虛作假及舞弊行為的，取消參考資格，已被聘用的予以解聘。對在引進工作中出具虛假證明材料的單位和個人，視情節(jié)輕重追究有關(guān)當事人的責任。
2.考核方式。
(1)筆試。根據(jù)實際報名情況確定筆試崗位，將另行公告。
(2)面試。報考音樂、體育、美術(shù)、學前教育、中職計算機、中職建筑、中職數(shù)控崗位的考生采取“試教考核+技能測試”的方式進行，考生現(xiàn)場抽題試教，技能測試在試教考核結(jié)束后集中測試，考核成績=試教成績×60%+技能測試成績×40%。報考其他崗位的考生采取“試教考核”方式進行，試教成績=考核成績。百分制量化計分，考核成績低于70分(最低合格分數(shù)線)者不予引進。未形成競爭的崗位，須由面試評委小組不少于2/3的成員表決通過�？己顺煽儺攬鲂疾⒂杀救撕炞执_認�？忌己顺煽兿嗤�，可根據(jù)情況進行加試。
(3)考核時間。
①筆試。筆試考核時間、地點視情況另行通知。
②面試。考核時間和考核地點詳見《面試通知書》，面試通知書在資格復審時領取。
通過資格復審的報考者，現(xiàn)場領取面試通知書，在規(guī)定時間內(nèi)攜帶面試通知書、本人有效身份證到指定地點參加面試，逾期不到者則視為自動放棄面試資格。
(三)成績公布
考核工作結(jié)束之日起5個工作日內(nèi)，將在蒼溪縣人民政府網(wǎng)公布考核總成績，并公示5個工作日。
(四)體檢
1.體檢對象。根據(jù)崗位引進名額，按照考生總成績從高到低依次等額確定入圍體檢人員。
2.體檢項目和標準。體檢項目和標準參照修訂后的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(人社部發(fā)〔2016〕140號)和《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》執(zhí)行。其中，乙肝檢測按人力資源和社會保障部、教育部、衛(wèi)生部《關(guān)于進一步規(guī)范入學和就業(yè)體檢項目維護乙肝表面抗原攜帶者入學和就業(yè)權(quán)利的通知》(人社部發(fā)〔2010〕12號)執(zhí)行。
3.心理健康測試。入圍體檢人員須參加心理健康狀況測試，與體檢同步進行。
4.體檢時間和地點。體檢在指定的國家二級甲等及以上綜合性醫(yī)院進行，體檢時間、地點及人員名單隨入圍人員成績在蒼溪縣人民政府網(wǎng)公布。
5.體檢費用。考生自理(約450元/人)。
6.體檢須知。檢查前3日正常清淡飲食，勿飲酒、勿食含血性的食物。檢查前1晚忌油膩飲食。體檢前1天20:00后禁食、24:00后禁水，并于檢查當日準時到達，未按規(guī)定時間到指定地點集合以及未按規(guī)定參加體檢的人員，視為自動棄權(quán)。體檢當天，若女性考生在生理期，不適于生理期檢查的項目待生理期結(jié)束后再予補檢。體檢不合格的人員可申請1次復檢，復檢在有關(guān)部門指定的原體檢醫(yī)院以外的二級甲等及以上綜合性醫(yī)院統(tǒng)一組織進行。申請復檢人員的體檢結(jié)果以復檢結(jié)果為準。
(五)考察
根據(jù)考核、體檢結(jié)果等額確定考察人員名單，主要對體檢合格人員的思想政治素質(zhì)、遵紀守法情況、道德品質(zhì)修養(yǎng)、心理調(diào)適能力、業(yè)務能力、工作實績等方面進行綜合考察，并對其與報考相關(guān)的人事檔案等材料的真實有效性和報考資格進行核實確認。
被考察人員須在2024年7月31日前提供完整的畢業(yè)生個人檔案以及畢業(yè)證書、學位證書和應聘崗位要求的相關(guān)資料，若未在規(guī)定時間內(nèi)提供相關(guān)資料所產(chǎn)生的后果由本人承擔。
因考生主動棄權(quán)、體檢和考察不合格等原因產(chǎn)生的崗位缺額，按照該崗位考核總成績，從高到低依次等額遞補體檢和考察。
(六)公示
經(jīng)體檢、考察合格后，擬聘用人員名單在蒼溪縣人民政府網(wǎng)公示5個工作日。
(七)聘用
擬聘對象公示無異議或反映問題不影響聘用的，按程序報批后辦理事業(yè)單位工作人員聘用相關(guān)手續(xù)。鄉(xiāng)鎮(zhèn)義務教育、學前教育教師按考核總成績從高到低為序依次選擇聘用學校。
聘用人員須嚴格遵守合同約定，一經(jīng)聘用到崗工作后，在蒼溪縣工作最低服務年限為5年(從聘用合同生效之日起計算)，試用期為1年，試用期滿考核不合格的，取消聘用資格。公費師范生按照有關(guān)政策執(zhí)行。凡有違約行為，嚴格按照簽訂的聘用合同書約定的相關(guān)條款處理。
四、主要政策待遇
(一)引進人才使用事業(yè)人員編制，工資由財政局全額預算撥款支付。
(二)財政全額撥款事業(yè)單位引進的全日制碩士研究生、全日制博士研究生，縣財政分別給予10萬元、20萬元的安家補助費用和每月600元、1200元的“引進人才崗位津貼”。
(三)在管理崗位的全日制博士研究生、全日制碩士研究生，可直接聘任為七級、八級職員;在專業(yè)技術(shù)崗位的全日制博士研究生、全日制碩士研究生，可直接聘任為專業(yè)技術(shù)十級、十二級崗位。首次聘用不受單位崗位總量、最高等級和結(jié)構(gòu)比例限制。
(四)引進的全日制碩士研究生及以上高層次人才可根據(jù)《蒼溪縣人才公寓暫行管理辦法》規(guī)定，申請入住人才公寓。
(五)引進全日制碩士研究生及以上高層次人才的配偶愿意來蒼溪工作的，由組織、人社部門和用人單位共同協(xié)助解決到本縣對口單位工作，協(xié)調(diào)解決落戶及子女入學等問題。
(六)用人單位對引進的人才每年安排一次健康體檢、適當安排異地業(yè)務培訓或?qū)W術(shù)交流活動。
五、相關(guān)事項提示
(一)本次公開引進如有調(diào)整、補充、提示等事項，將在蒼溪縣人民政府網(wǎng)公告，不再另行通知。報名人員需及時登錄網(wǎng)站查閱相關(guān)信息，因未及時查閱相關(guān)信息導致影響資格審查、考核、體檢、考察、聘用的，責任由報考者自負。
(二)報考者務必保持通訊暢通，聯(lián)系方式如有變更，及時主動告知相關(guān)單位。因無法取得聯(lián)系所造成的后果，責任自負。
六、組織管理
本次公開引進工作在中共蒼溪縣委、蒼溪縣人民政府的領導下，由縣委組織部牽頭組織，縣人社局、縣教科局配合實施，縣紀委監(jiān)委全程監(jiān)督。
七、咨詢與監(jiān)督電話
本公告中涉及的引進崗位、引進條件、報名、資格審查、現(xiàn)場考核、體檢、政審等事宜，由縣委組織部、縣人社局、縣教科局負責解釋。
咨詢電話：
中共蒼溪縣委組織部 0839-5223730
蒼溪縣人力資源和社會保障局 0839-5220368
蒼溪縣教育和科學技術(shù)局 0839-5223126
監(jiān)督電話：
中共蒼溪縣紀律檢查委員會(蒼溪縣監(jiān)察委員會)0839-5223115
附件：1.蒼溪縣2024年上半年公開引進高層次緊缺人才(教師類)崗位表.doc
2.蒼溪縣2024年上半年公開引進高層次緊缺人才(教師類)報名表.doc
中共蒼溪縣委組織部蒼溪縣人力資源和社會保障局
蒼溪縣教育和科學技術(shù)局
2024年4月26日
