織金縣衛(wèi)生系統(tǒng)2014年面向社會公開招聘專業(yè)技術(shù)人員公告
根據(jù)《畢節(jié)地區(qū)事業(yè)單位新增人員招聘實施辦法》（畢署人字〔2006〕131號）、《中共畢節(jié)地委辦公室、畢節(jié)地區(qū)行署辦公室關(guān)于進一步加強畢節(jié)地區(qū)農(nóng)村衛(wèi)生人才培養(yǎng)和隊伍建設(shè)的實施意見》（畢地黨辦發(fā)〔2010〕4號）文件精神，經(jīng)縣委、縣政府同意并報畢節(jié)市人力資源和社會保障局批復(fù)，織金縣衛(wèi)生系統(tǒng)2014年面向社會公開招聘專業(yè)技術(shù)人員354名。
一、招考原則及程序
招聘工作嚴格按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，采取考試與考察政審相結(jié)合的辦法進行，實行公開報考條件、公開考試程序、公開考試結(jié)果“三公開”制度。招聘工作按照編制招聘計劃、發(fā)布招聘公告、報名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察政審、公示、聘用審批的程序進行。
二、招考職位及人數(shù)
見《織金縣衛(wèi)生系統(tǒng)2014年公開招聘專業(yè)技術(shù)人員職位一覽表》。
三、招考對象和報考條件
（一）招考對象
中專及以上畢業(yè)生。
（二）報考條件
1、具有中華人民共和國國籍。
2、擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導，熱愛社會主義，有良好的政治素質(zhì)和品行，具有為人民服務(wù)的思想，遵紀守法。
3、年齡在18周歲及以上（1996年4月1日以前出生），35周歲及以下（1979年4月1日及以后出生）。
4、外縣在職考生近三年在機關(guān)、事業(yè)單位年度考核中被確定為稱職（合格）及以上等次的人員。
5、具備擬報考職位所需的其他資格條件。
（三）以下人員不得報考
1.定向到具體行業(yè)或單位的畢業(yè)生；服務(wù)期未滿的“特崗教師”和“特崗計生工作人員”。
2.織金縣內(nèi)在職在編人員。
3.曾被開除公職或被辭退未滿5年的人員。
4.在各級公務(wù)員招考和事業(yè)單位招聘中被認定有舞弊等嚴重違反考試紀律行為的人員。
5.考入機關(guān)或事業(yè)單位，尚在試用期內(nèi)的人員。
6.受處分期間或正在接受審計、紀律審查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的人員。
7.有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的人員。
8.不符合招聘職位要求的有關(guān)條件的人員。
四、報名
（一）公開發(fā)布招聘信息
招聘單位主管部門分別在織金縣電視臺、織金縣人力資源和社會保障局網(wǎng)站（）、織金黨建論壇等相關(guān)媒體公開發(fā)布招聘信息。發(fā)布信息時間為2014年5月6日至5月14日。
此次招聘的有關(guān)信息請考生密切注意織金縣人力資源和社會保障局網(wǎng)站（）和織金黨建論壇，因考生未閱而引起的一切后果由考生承擔。
（一）報名時間、方式及地點
1、報名時間：2014年5月14日至5月18日。上午8:30--11:30,下午14:30--17:30。逾期不再辦理報名手續(xù)。
2、報名方式：現(xiàn)場報名，不設(shè)網(wǎng)上報名。
3、報名地點：織金縣人力資源和社會保障局七樓會議室。
（二）報名時須提供的資料
1、畢業(yè)證書原件及復(fù)印件（2014年的應(yīng)屆畢業(yè)生可持就業(yè)推薦表報名，在考察時提供畢業(yè)證書驗證）；
2、有效《居民身份證》原件及復(fù)印件；
3、有效資格證書原件及復(fù)印件；
4、外縣在職考生需持單位和主管部門同意報考的證明；
5、本人近期正面免冠1寸彩色照片4張（照片背面寫上考生姓名）；
6、報名時收取考試考務(wù)費100元/人。
（三）報名要求
報考人員須如實提交本人有關(guān)信息和材料，所提交的有關(guān)證件與筆試、面試時使用的證件必須一致。每位考生只能報一個職位。原則上要求本人親自報名和填寫《報名表》相關(guān)信息，信息填寫不真實、不完整或填寫錯誤的，責任自負。如因特殊情況請他人代為報名的，代理人填寫的報名信息，視為考生人員本人填寫，由考生承擔相關(guān)責任。凡弄虛作假或資格不符合招聘條件的，一經(jīng)查實，即取消考試或聘用資格。
報名人數(shù)與計劃招聘人數(shù)比例必須達到3∶1，達不到3∶1的則對招聘計劃進行調(diào)整。職位招聘計劃減少的，報考該職位的考生所報職位不再進行調(diào)整；職位招聘計劃取消的，由報考該職位的考生本人申請，結(jié)合考生所學專業(yè)，給予改報其他職位。不能改報的，對已報考該職位的考生辦理退費手續(xù)。
五、資格審查
負責報名的工作人員根據(jù)報考對象填寫的個人信息，對照招考條件進行審查。經(jīng)審查合格、符合條件的考生，按程序參加考試及體檢等環(huán)節(jié)。如未按時參加者視為自動放棄考試。
資格審查貫穿于招考工作全過程，如在招聘過程中發(fā)現(xiàn)有違紀違規(guī)、提供虛假信息或報考人員條件不符合報考崗位要求等情況的，隨時取消考試或聘用資格。
六、考試
考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式進行。筆試成績、面試成績和綜合成績均采用為百分制，筆試成績占總成績的60%；面試成績占總成績的40%。筆試成績、面試成績和綜合總成績均按“四舍五入法”保留到小數(shù)點后兩位數(shù)字。
（一）筆試
筆試形式：閉卷考試（不指定用書）。筆試、面試均不搞任何形式培訓。
筆試內(nèi)容：相關(guān)專業(yè)知識。
筆試時間：2014年5月25日上午9:00—11:30。
筆試地點：見筆試準考證。
領(lǐng)取準考證時間和地點：考生憑有效《居民身份證》、報名考務(wù)費收據(jù)于2014年5月23日至24日（上午9：00-12：00，下午14：30-17：30）到織金縣人力資源和社會保障局七樓會議室領(lǐng)取。
考生在筆試、面試和體檢等環(huán)節(jié)時必須同時持有效《居民身份證》和筆試準考證方能參加,未攜帶兩證的,無論任何情況都不能參加筆試、面試和體檢。
筆試成績將在織金縣人力資源和社會保障局網(wǎng)站和織金黨建論壇上發(fā)布。
未參加筆試或未取得有效成績的，取消進入下一環(huán)節(jié)資格。
（二）面試
面試采用結(jié)構(gòu)化方式進行。
根據(jù)招聘計劃數(shù)，按筆試成績從高到低以1∶3的比例確定面試人員。同一職位報考人員筆試總成績末位并列的同時確定為面試人員。
未完成面試或未取得有效成績的，取消進入下一環(huán)節(jié)資格。
面試結(jié)束后，同一職位考生總成績名次出現(xiàn)末位并列的，筆試成績高的考生進入下一環(huán)節(jié)。筆試、面試成績出現(xiàn)并列的，進行第二次面試，第二次面試成績高者進入下一環(huán)節(jié)。
面試時間和地點另行通知。
七、體檢
體檢必須在指定的縣及縣級以上綜合性醫(yī)院、在規(guī)定時間內(nèi)進行并出具體檢結(jié)論，其他體檢結(jié)論、鑒定一律不予認可。體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》(國人部發(fā)〔2005〕1號)的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢根據(jù)職位招聘計劃數(shù)按該職位考試總成績由高到低等額確定體檢對象。體檢不合格的，所空缺職位不依次遞補人員參加體檢。
體檢費用由考生自理。體檢時間另行通知。
八、考察政審
考察政審工作在縣紀檢部門的監(jiān)督下，由用人單位及主管部門成立考察政審小組具體組織實施。
（一）體檢合格的報考人員確定為考察對象�？疾煺䦟弮�(nèi)容主要包括應(yīng)聘人員政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律以及是否需要回避等�？疾煺䦟彆r還須進一步核實應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的應(yīng)聘資格條件，確認其報名時提交的信息和材料是否真實、準確。
（二）在考察政審中發(fā)現(xiàn)下列情況之一者，確定為考察政審不合格，報縣事業(yè)單位招聘領(lǐng)導小組審定后，取消其進入下一環(huán)節(jié)的資格,并不再實行遞補。
1、不能堅持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的；
2、司法機關(guān)確定為犯罪嫌疑人的；
3、年度考核不合格人員；
4、報名時提供虛假信息或不符合報考崗位要求等情況的；
5、未能在2014年7月31日前提供招聘職位要求的學歷等資格證書的；
6、有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的或經(jīng)研究確定不能聘用的人員；
7、其它不能聘用的情況。
九、公示
筆試、面試、體檢、考察政審合格的人員，確定為擬聘用人員。擬聘用人員在織金縣人力資源和社會保障局網(wǎng)站和織金黨建論壇上進行為期7天的公示，接受社會監(jiān)督。公示無異議的，按程序行文聘用；對公示對象有異議的，須在公示期內(nèi)來電、來函或面談反應(yīng)，但必須署真實姓名和聯(lián)系方式方可受理。公示期內(nèi)舉報經(jīng)查實取消聘用資格所空缺職位不再遞補。
十、聘用
經(jīng)公示無異議的擬聘用人員，報織金縣人力資源和社會保障局辦理有關(guān)聘用手續(xù)。擬聘人員一經(jīng)聘用后，五年內(nèi)不能調(diào)動和參與其他任何形式的招考。聘用人員與用人單位簽訂聘用合同，并報織金縣人力資源和社會保障局進行合同鑒定。試用期為一年，試用期滿，經(jīng)考核合格后視為正式聘用；考核不合格者，解除聘用合同，試用期待遇按有關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行。被聘用的人員應(yīng)在規(guī)定的時間內(nèi)到用人單位報到，拒不報到的，取消聘用資格，該職位不再進行遞補。
十、組織領(lǐng)導（略）
十一、紀律監(jiān)督
整個招聘工作在縣公開招聘縣直事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導小組的領(lǐng)導和紀檢監(jiān)察部門的全程監(jiān)督下進行，接受社會各界監(jiān)督。在招聘工作中嚴格按照公平、公正、平等、競爭、擇優(yōu)的原則進行，如有違反規(guī)定或弄虛作假的，一經(jīng)查實，將按照有關(guān)規(guī)定嚴肅處理，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責任。
未盡事宜由縣公開招聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導小組研究確定并負責解釋。
咨詢電話：織金縣人力資源和社會保障局：0857—7638338
織金縣衛(wèi)生和食藥監(jiān)局： 0857—7624859
監(jiān)督電話：織金縣紀委、監(jiān)察局： 0857—7621338
附：《織金縣衛(wèi)生系統(tǒng)2014年公開招聘專業(yè)技術(shù)人員職位一覽表.rar》
織金縣公開招聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導小組辦公室
2014年5月6日