2015年河南省安陽市內(nèi)黃縣招聘教師公告

為進一步加強我縣農(nóng)村教師隊伍建設，優(yōu)化教師結(jié)構(gòu)，根據(jù)安政辦[2006]49號和安人社[2011]112號等文件精神，經(jīng)縣政府研究同意，按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，我縣部分邊遠鄉(xiāng)(鎮(zhèn))面向社會公開招聘100名教師�，F(xiàn)將有關事項公告如下：

一、招聘范圍、對象和條件

(一)招聘范圍、對象

普通全日制專科及以上畢業(yè)生（含2015年應屆畢業(yè)生），且屬內(nèi)黃縣戶籍（限2014年12月31日前）或內(nèi)黃縣生源。具體招聘單位、崗位、人數(shù)和資格條件等詳見《2015年內(nèi)黃縣公開招聘教師崗位表》（附件1）。

(二)報考條件

應聘人員必須具備下列條件：

1、具有中華人民共和國國籍;

2、遵守憲法和法律，具有良好的品行;

3、適應崗位要求的身體條件;

4、普通全日制專、本科畢業(yè)生報考年齡為28周歲以下（1987年6月30日以后出生），普通全日制碩士研究生及以上學歷報考年齡為32周歲以下（1983年6月30日以后出生）。

5、符合招聘崗位所需要的其他條件。

有下列情形之一的人員不得報考：

1、曾因犯罪受過刑事處罰的；

2、受黨紀、政紀處分尚未解除的;

3、曾被開除公職或?qū)W籍的;

4、因涉嫌違法違紀正在接受審查的;

5、在內(nèi)黃縣招聘的“農(nóng)村義務教育階段學校教師特設崗位計劃”服務期未滿的和內(nèi)黃縣正式在編人員等；

6、其他不符合報考條件的。

二、招聘辦法和程序

(一)發(fā)布招聘公告

2015年5月21日—5月30日，在中國事業(yè)單位考試網(wǎng)、內(nèi)黃縣人民政府網(wǎng)站上發(fā)布公告。

(二)報名和資格初審

本次招聘采取網(wǎng)上報名方式進行。報考人員請登錄中國事業(yè)單位考試網(wǎng)、內(nèi)黃縣人民政府網(wǎng)站進行報名（以下簡稱網(wǎng)上報名系統(tǒng)），實行網(wǎng)上報名、查詢、交費、打印準考證。

報名時間：2015年5月31日9:00—6月3日17:00（報名期間，可查詢各職位報名情況）。

具體辦法：

1、應聘人員登陸網(wǎng)上報名系統(tǒng)報名，按要求規(guī)范準確提交真實可靠的個人信息。上傳照片要求：①單色背景，正面、免冠近期證件照；②電子版；③格式JPG；④文件大小20KB以下；⑤照片大小寬約114象素,高約156象素；⑥必須能反映本人特征，否則將無法通過審查。應聘人員在網(wǎng)上報名1-2個工作日后，登陸報名網(wǎng)站查詢是否通過資格初審。經(jīng)資格初審合格的應聘人員，須及時按網(wǎng)絡提示繳納筆試考務費（報考語文、數(shù)學學科崗位的均為60元，報考音樂、體育、美術(shù)學科崗位的均為30元），繳費截止時間：2015年6月4日17:00；逾期不辦理網(wǎng)上繳費手續(xù)的，視為自動放棄資格。繳費成功后，下載打印《2015年內(nèi)黃縣公開招聘教師報名登記表》（附件2，以備資格審查時使用）。通過報考資格初審的人員，不能再報考其他崗位；報考申請尚未進行初審或未通過報考資格初審的人員，在報名時間內(nèi)可以改報其他崗位。報考資料不全或電子照片不符合要求的，應聘人員應及時補充或更換并按要求再次提交審查。

2、報名結(jié)束后，各崗位招聘人數(shù)與報名人數(shù)達不到1:3的，按比例相應核減招聘人數(shù)。核減后仍達不到比例的，該崗位不再招考。取消崗位招聘計劃的，報考該崗位的應聘人員可在報名結(jié)束后的次日上午10:00前改報其他符合條件的崗位；不愿改報的，退還其筆試考務費。

3、報名要求：⑴應聘人員按照招聘的崗位及要求報名。每位應聘人員只限報一個崗位。報名資格一經(jīng)初審通過，不能更改報考信息。⑵報名時應聘人員提供的信息和材料必須真實完整。凡提供虛假信息的，取消報名資格。⑶應聘人員網(wǎng)上報名時所留聯(lián)系方式應準確無誤，在應聘期間保持通訊暢通；聯(lián)系方式若有變化，應主動告知招聘單位。若因本人填報聯(lián)系方式有誤或其他原因而無法聯(lián)系本人造成的后果由應聘人員本人自負。

4、打印準考證。應聘人員于2015年6月11日9:00—6月14日17:00登錄報名網(wǎng)站按照網(wǎng)絡提示打印筆試準考證。逾期未打印者，視為自動放棄。打印中如遇到問題，請及時與招聘單位聯(lián)系。

5、現(xiàn)場采集個人信息。應聘人員持本人有效身份證、筆試準考證現(xiàn)場采集個人信息（按指紋、照相）。信息采集時間及單位具體安排如下：

2015年6月15日東莊鎮(zhèn)中心校、高堤中心校、卜城中心校、井店中心校、二安中心校、六村中心校、梁莊中心校

2015年6月16日中召中心校、后河中心校、楚旺中心校、宋村中心校、田氏中心校、石盤屯中心校、豆公中心校

信息采集地點見筆試準考證。逾期不到者，視為自動放棄。

(三)筆試

筆試試題由內(nèi)黃縣公開招聘教師領導小組委托專門考試機構(gòu)或高等院校命題，采取統(tǒng)一組織、計算機現(xiàn)場評分的方式進行。

1、筆試科目

（1）報考語文、數(shù)學學科崗位的考兩科

教育綜合基礎知識（包括《教育法律法規(guī)》、《教育學》、《心理學》、《新課程改革》）一張試卷，滿分100分。

學科專業(yè)基礎知識（指與所報崗位相符的專業(yè)基礎知識）一張試卷，滿分100分。

（2）報考音樂、體育、美術(shù)學科崗位的考一科

教育綜合基礎知識（包括《教育法律法規(guī)》、《教育學》、《心理學》、《新課程改革》）一張試卷，滿分100分。

2、筆試成績

（1）語文、數(shù)學學科崗位

筆試成績＝教育綜合基礎知識成績×50%＋學科專業(yè)基礎知識成績×50%

（2）音樂、體育、美術(shù)學科崗位

筆試成績＝教育綜合基礎知識成績

4、筆試時間、地點見《準考證》。

參加考試時應聘人員需持本人有效身份證、準考證方可進入考場（準考證為考生資格復審、體檢、聘用等重要憑證，請妥善保管）。

5、筆試結(jié)束后及時在報名網(wǎng)站公布筆試成績。

（四）資格復審

資格審查貫穿招聘工作始終，采取報名時應聘人員自審和面試前復審相結(jié)合的辦法進行。應聘人員報名時提交的信息和復審時提供的有關材料必須真實有效，凡應聘人員與報考崗位所需的資格條件不符及提供虛假材料的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消考試、聘用資格，三年內(nèi)不得參加政府人社部門組織的各類招聘（錄）考試，所造成的損失和責任由本人承擔。根據(jù)各崗位招聘人數(shù)，按照筆試成績從高分到低分以1:2比例確定資格復審人員（比例內(nèi)末位筆試成績并列的，一并進行資格復審）。

參加資格復審人員按報考崗位所需資格條件，提交本人相關證明材料及《2015年內(nèi)黃縣公開招聘教師報名登記表》。相關證明材料主要包括：本人有效身份證、戶口本或戶籍證明原件及復印件；此外，往屆畢業(yè)生另須提交畢業(yè)證、學位證原件及復印件，未取得畢業(yè)證的2015年高校應屆畢業(yè)生另須提交學生證原件和復印件、學校證明信（注明學生所在學校院系、專業(yè)、班級、畢業(yè)時間及入校時注冊學號）原件。應聘人員在規(guī)定時間內(nèi)未提交有關材料的，視為棄權(quán)。逾期未參加資格復審的，視為自動放棄。經(jīng)審查不具備應聘資格條件的，取消本次應聘資格。資格復審出現(xiàn)招聘崗位缺額的，在同崗位應聘人員中，按照筆試成績從高分到低分依次等額遞補。（注：一律用A4紙復�。�

（五）面試

通過資格復審人員直接進入面試，面試通過試講的方式進行，時間為10分鐘。主要測試應試者的語言表達能力、課程標準及教材的分析、理解能力、課堂教學的組織能力、應變能力、行為舉止及邏輯思維能力，試講成績滿分為100分。面試時，所在崗位面試人員形不成競爭的，該崗位面試人員的面試成績應達到其所在面試小組使用同一套面試題本面試的所有人員平均分。

面試方案、命題和試講的組織實施由內(nèi)黃縣公開招聘教師領導小組負責。

面試時間、地點見面試通知單。

考試總成績計算辦法：

考試總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%

考試總成績滿分100分。考試總成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù)，四舍五入。

(六)體檢和考察

根據(jù)各崗位招聘人數(shù)，按照考試總成績從高分到低分等額確定參加體檢和考察對象（比例內(nèi)末位應聘人員考試總成績出現(xiàn)并列的，面試成績高者確定為體檢對象）。

體檢的內(nèi)容和辦法、體檢標準和相關要求參照《河南省教師資格申請人員體格檢查標準（2010年修訂試行）的通知》（豫教資辦[2010]8號）標準組織實施。體檢費用由應聘人員自理。體檢對象放棄體檢或體檢不合格出現(xiàn)招聘崗位缺額的，在同崗位應聘人員中，按考試總成績從高分到低分依次等額遞補。

體檢時間、地點另行通知。

考察工作由用人單位及其主管部門具體組織實施，對考察對象的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)等情況進行考察。

考察時還須進一步核實應聘人員是否符合規(guī)定的招聘資格條件，確認其報名時提交的信息和材料是否真實、準確。因考察不合格出現(xiàn)招聘崗位缺額的，不再遞補。

(七)公示招聘結(jié)果

按照考試總成績、體檢和考察合格的應聘人員確定為擬聘用人員，并在報名網(wǎng)站上公示，接受考生和社會各界監(jiān)督，公示期為7個工作日。

(八)辦理聘用手續(xù)

公示結(jié)束后，對經(jīng)公示無異議的擬聘用人員，按程序辦理聘用手續(xù)。新聘用人員實行聘用合同制管理，試用期為12個月。試用期滿后由用人單位進行綜合考核，合格的予以正式聘用，不合格的取消聘用資格。新招聘人員五年內(nèi)不得流動。

特別提示：

應聘人員在本次應聘期間，應及時了解內(nèi)黃縣人民政府網(wǎng)站發(fā)布的最新情況，因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的，責任由應聘人員本人承擔。本次招聘不指定考試輔導用書，不授權(quán)或委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導培訓班。

本簡章由內(nèi)黃縣公開招聘教師領導小組負責解釋。未盡事宜由內(nèi)黃縣公開招聘教師領導小組研究決定。

咨詢電話：內(nèi)黃縣教體局   0372-7729159（工作時間內(nèi)）

監(jiān)督電話：內(nèi)黃縣人社局   0372-7070938（工作時間內(nèi)）

附件：

附件1：2015年內(nèi)黃縣公開招聘教師崗位表.rar

附件2：2015年內(nèi)黃縣公開招聘教師報名登記表.rar

2015年內(nèi)黃縣公開招聘教師領導小組

二0一五年五月二十日