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廣東省廣州市白云區(qū)2016年度公開招聘鎮(zhèn)街(民科園)事業(yè)單位統(tǒng)計(jì)工作人員公告

時(shí)間:2016-06-21 15:11:36 點(diǎn)擊:

廣州市白云區(qū)2016年度公開招聘鎮(zhèn)街(民科園)事業(yè)單位統(tǒng)計(jì)工作人員公告
 
發(fā)布時(shí)間: 2016-06-20  來源: 
 
  根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(省政府第139號(hào)令)和《廣州市事業(yè)單位人事制度改革問答(一)》(穗人社發(fā)〔2010〕128號(hào))和《中共廣州市委組織部 廣州市人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(穗人社發(fā)〔2013〕108號(hào))等規(guī)定,按照公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,廣州市白云區(qū)各街鎮(zhèn)以及民科園管委會(huì)決定面向社會(huì)公開招聘事業(yè)單位統(tǒng)計(jì)工作人員50名,專職從事統(tǒng)計(jì)工作。

  一、招聘職位、人數(shù)、范圍

 。ㄒ唬┱衅嘎毼患叭藬(shù):白云區(qū)鎮(zhèn)街(民科園)事業(yè)單位統(tǒng)計(jì)工作人員50名。詳見《廣州市白云區(qū)2016年度公開招聘鎮(zhèn)街(民科園)事業(yè)單位統(tǒng)計(jì)工作人員崗位需求表》(附件1)。

 。ǘ┱衅阜秶好嫦蛏鐣(huì)公開招聘。

  二、報(bào)考條件

 。ㄒ唬┗緱l件

  1、具有中華人民共和國國籍,享有公民的政治權(quán)利。

  2、遵紀(jì)守法,品行端正,具有良好的職業(yè)道德。

  3、具備報(bào)考職位所需資格條件,符合職位要求的工作能力。

  4、符合計(jì)劃生育政策規(guī)定。

  5、身體健康。

  6、受行政開除處分未滿五年、尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員,以及刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員,不受理報(bào)考。報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的職位。

 。ǘ﹫(bào)考資格

  1、報(bào)考人員年齡一般為35周歲以下(1981年5月31日后出生);取得中級(jí)專業(yè)技術(shù)資格的,年齡放寬到40周歲以內(nèi)(1976年5月31日后出生)。

  2、廣州市常住戶口人員和非廣州市常住戶籍人員。其中非廣州市常住戶籍人員須同時(shí)符合《廣州市人民政府印發(fā)關(guān)于加強(qiáng)我市人口調(diào)控和服務(wù)管理工作的意見及配套文件的通知》(穗府〔2014〕10號(hào))的《廣州引進(jìn)人才入戶管理辦法》中第六條規(guī)定的準(zhǔn)入條件(詳見附件2)。

  3、應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考,須提供學(xué)校證明,并須于2016年7月31日前提供相應(yīng)的畢業(yè)證書、學(xué)位證書。

  4、工作經(jīng)歷年限計(jì)算截至2016年5月31日。

  5、其他具體條件和要求詳見《廣州市白云區(qū)2016年度公開招聘鎮(zhèn)街(民科園)事業(yè)單位統(tǒng)計(jì)工作人員崗位需求表》(附件1)。

  6、在同等條件下,報(bào)考人員具備以下條件的,可以優(yōu)先考慮:

 。1)具有兩年以上基層工作經(jīng)驗(yàn);

 。2)具有統(tǒng)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn);

 。3)具有助理統(tǒng)計(jì)師及以上資格。

  三、招聘程序

 。ㄒ唬﹫(bào)名

  1、報(bào)名時(shí)間及方式

  采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式,報(bào)名時(shí)間為2016年7月5日上午9:00時(shí)至7月7日下午17:00時(shí),報(bào)考者登錄中國廣州市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站(http://www.hrssgz.gov.cn),按網(wǎng)上提示的方法進(jìn)行報(bào)名,本次報(bào)名不收取費(fèi)用。報(bào)名期間,報(bào)考人員未審核同意的可改報(bào)其他職位,系統(tǒng)審核同意后不能再改報(bào)其他職位。報(bào)考成功的考生,自7月13日下午17:00時(shí)開始自行上網(wǎng)打印準(zhǔn)考證。

  2、報(bào)名要求

 。1)每位報(bào)考者只可報(bào)考一個(gè)符合招考條件的職位(在職人員須在報(bào)名表備注欄中注明檔案所在單位名稱、詳細(xì)地址和郵政編碼)。

 。2)報(bào)考人員須按《廣東省考試錄用公務(wù)員專業(yè)目錄(2016版)》(見附件3)進(jìn)行報(bào)考,所學(xué)專業(yè)應(yīng)符合報(bào)考職位的專業(yè)要求,學(xué)位種類不等同于報(bào)考專業(yè)。所學(xué)專業(yè)未列入專業(yè)目錄(沒有專業(yè)代碼),但所學(xué)專業(yè)主要課程與報(bào)考崗位要求專業(yè)的主要課程基本一致的,須提交課程成績單(畢業(yè)院校蓋章),經(jīng)招聘單位認(rèn)定為相近專業(yè),并與招聘單位聯(lián)系,經(jīng)單位同意后可申請(qǐng)報(bào)考。

 。3)港澳學(xué)習(xí)、國外留學(xué)歸來人員報(bào)考的,除了提供有效資料外,提供的課程成績單學(xué)習(xí)課程應(yīng)當(dāng)與報(bào)考職位一致。

 。4)筆試開考比例原則上不低于1:3。截止至報(bào)名時(shí)間,招聘崗位報(bào)考人數(shù)達(dá)不到開考比例的,取消該招聘崗位。

 。ǘ┛荚

  考試分為筆試、面試兩個(gè)部分。

  1、筆試

  (1)筆試時(shí)間和地點(diǎn):具體時(shí)間、地點(diǎn)及要求以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。

 。2)筆試內(nèi)容:公共科目考試,內(nèi)容主要包括公共基礎(chǔ)知識(shí)和行政職業(yè)能力測(cè)試,不提供或推薦任何考試參考用書。

 。3)筆試形式:采取閉卷考試,時(shí)間為120分鐘。

 。4)筆試成績:筆試滿分為100分,筆試成績按50%計(jì)入總成績。合格分為60分,低于60分不進(jìn)入面試。筆試成績于筆試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)在廣州市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站(http://www.hrssgz.gov.cn)上查詢。

 。5)注意事項(xiàng):考生當(dāng)日需持準(zhǔn)考證、身份證入場(chǎng),考試開始后30分鐘不得入場(chǎng),并取消考試資格。

  2、面試

  (1)確定擬面試對(duì)象。按1:3的比例依筆試成績由高到低順序確定擬面試對(duì)象(面試人數(shù)達(dá)不到設(shè)定比例,可按實(shí)際符合條件人數(shù)進(jìn)行)。

 。2)面試資格復(fù)審。對(duì)擬面試對(duì)象集中進(jìn)行面試前報(bào)考資格復(fù)審,確認(rèn)是否具備報(bào)考條件。參加資格復(fù)審人員須本人攜帶以下材料的原件及復(fù)印件(A4規(guī)格)作為資格驗(yàn)證的依據(jù):

 、賾(yīng)屆畢業(yè)生:提供報(bào)名登記表(網(wǎng)上打。⑸矸葑C、畢業(yè)生就業(yè)推薦表、就業(yè)協(xié)議書、畢業(yè)證書、學(xué)位證書等證件,沒有畢業(yè)證書和學(xué)位證書的畢業(yè)生可提供學(xué)校出具的畢業(yè)證明,暫緩就業(yè)的畢業(yè)生還需提供暫緩就業(yè)協(xié)議書。廣州生源的畢業(yè)生還要提供戶口簿(屬學(xué)校集體戶口的,提交地址頁和本人頁且需加蓋學(xué)校公章)。

  ②社會(huì)人員:提供報(bào)名登記表(網(wǎng)上打。、身份證、戶口簿(屬集體戶口的須提供加蓋公章的戶主頁復(fù)印件及本人頁原件)、學(xué)歷證書、學(xué)位證書、專業(yè)技術(shù)資格證書、職業(yè)資格證等證書、工作經(jīng)歷證明。國有單位正式員工報(bào)考,須征得工作單位同意,并出具工作單位同意報(bào)考書面證明。

 、鄞_認(rèn)個(gè)人報(bào)名表:通過資格審查的報(bào)考者必須對(duì)個(gè)人報(bào)名表及個(gè)人申報(bào)的資料簽署承諾書。

  ④報(bào)考資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)等事項(xiàng)在廣州市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站、白云區(qū)人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站以及白云區(qū)發(fā)展和改革局網(wǎng)站上另行通知。不按規(guī)定時(shí)間參加資格復(fù)審者視作放棄面試資格。資格復(fù)審不合格的,不得參加面試,招考單位可依次遞補(bǔ)面試對(duì)象。

 。3)面試。面試采取結(jié)構(gòu)化面試方法進(jìn)行,面試成績當(dāng)場(chǎng)書面通知報(bào)考者(面試滿分為100 分,合格分為60分)。

  3、綜合成績

  面試結(jié)束后,按筆試成績占50%、面試成績占50%的比例合成考試總成績;考試綜合成績60分以上的應(yīng)試人員方可進(jìn)入體檢和組織考核階段。

  (三)體檢和考察

  按招聘職位人數(shù)1:1的比例依考試總成績由高到低順序確定體檢對(duì)象。若出現(xiàn)總成績相同的,不能按招聘職位確定體檢對(duì)象的,先按《職位表》優(yōu)先條件排名先后;如條件仍相同,則按面試成績由高到低順序確定。體檢按《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》組織實(shí)施。體檢在指定醫(yī)院進(jìn)行,體檢醫(yī)院建議復(fù)查的考生,在一個(gè)月內(nèi)不能得出合格結(jié)論的,視為體檢不合格,用人單位可根據(jù)實(shí)際需要在具備候選資格的人員中依次遞補(bǔ)。體檢合格者進(jìn)行考察。

  用人單位按《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》對(duì)體檢合格者進(jìn)行考察?疾靸(nèi)容主要包括思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、學(xué)歷情況、計(jì)劃生育情況、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等,并核實(shí)其是否具備報(bào)考資格。考察不合格的,取消聘用資格。

  (四)聘用

  考察合格的,確定為擬聘用人選名單。擬聘用人員名單在廣州市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站、白云區(qū)人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站以及白云區(qū)發(fā)展和改革局網(wǎng)站公示7個(gè)工作日,公示期滿沒有異議的,按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

  體檢不合格或體檢人選放棄體檢的,可依次遞補(bǔ)體檢人選?疾觳缓细窕蛘叻艞変浻玫模部梢来芜f補(bǔ)考察人選。公示中發(fā)現(xiàn)問題的,可依次遞補(bǔ)。是否遞補(bǔ)體檢、考察和錄用人選,由招聘單位研究提出意見。

  被聘用的人員實(shí)行試用期,工齡滿一年以上的社會(huì)人員試用期為3個(gè)月,應(yīng)屆畢業(yè)生或工齡未滿一年的社會(huì)人員試用期為一年。試用期考核不合格的,取消聘用資格。試用期滿合格正式聘用前,涉及專業(yè)技術(shù)崗位的,須取得招聘職位中所需要的專業(yè)技術(shù)資格,按招聘職位中標(biāo)明的崗位等級(jí)予以確定崗位等級(jí),并享受相應(yīng)的工資福利待遇。

  四、注意事項(xiàng)

 。ㄒ唬⿷(yīng)聘人員已具有的專業(yè)技術(shù)資格或職員等級(jí)高于應(yīng)聘職位等級(jí)的,如被聘用,均按招聘職位中標(biāo)明的崗位等級(jí)聘用。應(yīng)聘人員一經(jīng)報(bào)名,視為接受上述條件。

 。ǘ└鶕(jù)廣州市人力資源和社會(huì)保障局下發(fā)的《關(guān)于做好省外來穗人員專業(yè)技術(shù)資格確認(rèn)工作的通知》(穗人社函〔2011〕335號(hào))規(guī)定,申請(qǐng)省外專業(yè)技術(shù)資格的確認(rèn),經(jīng)人力資源和社會(huì)保障部門確認(rèn)后,方可聘任相應(yīng)的專業(yè)技術(shù)崗位。

 。ㄈ⿲(duì)通過考試取得專業(yè)技術(shù)資格的人員,受聘時(shí)還應(yīng)提供職稱外語和計(jì)算機(jī)能力要求等方面證明材料。

  (四)應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)應(yīng)認(rèn)真對(duì)照本招聘公告規(guī)定的報(bào)考條件和《職位表》中的專業(yè)、學(xué)歷學(xué)位、招聘對(duì)象及其他資格條件等,不符合或低于招聘公告規(guī)定的其中任何條件之一,均不可以報(bào)名,否則后果自負(fù)。

 。ㄎ澹┛荚、體檢時(shí)證件不齊或不符合要求將取消考試、體檢資格。考生填報(bào)的個(gè)人信息和提交的材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確,凡不符合職位要求或弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),即取消考試資格或聘用資格,如已簽訂聘用協(xié)議的,聘用單位應(yīng)據(jù)此解除該協(xié)議。

 。┱衅高^程中如遇到部分單位實(shí)施機(jī)構(gòu)改革發(fā)生的招聘職位變更,由白云區(qū)人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。

  本公告由廣州市白云區(qū)發(fā)展和改革局負(fù)責(zé)解釋,咨詢電話:86566331(受理時(shí)間:周一至周五,上午8:30—12:00,下午2:00—5:30,節(jié)假日除外);舉報(bào)或投訴電話:36585737。

 

廣州市白云區(qū)發(fā)展和改革局
2016年6月17日

附件:
 
 1、廣州市白云區(qū)發(fā)展和改革局2016年度公開招聘鎮(zhèn)街(民科園)統(tǒng)計(jì)站事業(yè)單位工作人員崗位需求表.xls

 2、廣州市人民政府印發(fā)關(guān)于加強(qiáng)我市人口調(diào)控和服務(wù)管理工作的意見及配套文件的通知(穗府〔2014〕10號(hào)).zip

 3、廣東省考試錄用公務(wù)員專業(yè)目錄(2016年版).xls
 

作者:文武事業(yè)單位招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡(luò)

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