一公司簡介
上海松江交通投資運(yùn)營集團(tuán)有限公司(簡稱“交投集團(tuán)”)為松江區(qū)屬國有企業(yè)，現(xiàn)有主要業(yè)務(wù)包括軌道交通和有軌電車投資建設(shè)、軌交沿線商業(yè)地產(chǎn)開發(fā);公共交通、有軌電車、出租車等運(yùn)營管理;場站資產(chǎn)、商業(yè)物業(yè)的經(jīng)營管理等。下轄上海城通軌道交通投資開發(fā)建設(shè)有限公司、上海松江公共交通有限公司等多家公共交通運(yùn)營、建設(shè)和資產(chǎn)經(jīng)營開發(fā)企業(yè)。
二招聘崗位
現(xiàn)因交投集團(tuán)及下屬城通公司、公交公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要，面向社會(huì)公開招聘以下人員(共招聘崗位人數(shù)6人)，具體如下：
(一)上海松江交通投資運(yùn)營集團(tuán)有限公司招聘崗位(共計(jì)2個(gè)崗位，2人)
崗位01：資產(chǎn)發(fā)展部資產(chǎn)管理1人
1.崗位職責(zé)：
(1)執(zhí)行公司控制區(qū)域地塊管理，辦理土地相關(guān)手續(xù)，完成各項(xiàng)目用地土地出讓、劃撥手續(xù)等;
(2)執(zhí)行公司房地產(chǎn)項(xiàng)目開發(fā)過程中相關(guān)手續(xù)辦理;
(3)參與公司投資、開發(fā)、合作項(xiàng)目前期論證和投后管理;
(4)做好與外部單位的日常聯(lián)系協(xié)調(diào)，做好各類資料匯總、上報(bào)等工作;
(5)執(zhí)行公司固定資產(chǎn)管理、房產(chǎn)管理、產(chǎn)權(quán)管理等;
(6)完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
2.崗位要求：
(1)年齡35周歲(含)以下(1988年3月31日以后出生);
(2)全日制本科及以上學(xué)歷;
(3)有一定的建筑學(xué)、基本的政策法規(guī)、房地產(chǎn)經(jīng)濟(jì)學(xué)、估價(jià)和法律等理論知識(shí)基礎(chǔ)或具有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
(4)能熟練使用辦公軟件和基本的看圖軟件，具有較強(qiáng)的執(zhí)行能力、學(xué)習(xí)鉆研能力，良好的溝通協(xié)調(diào)能力、語言文字表達(dá)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
崗位02：黨群工作部宣傳干事1人
1.崗位職責(zé)：
(1)負(fù)責(zé)企業(yè)文化宣傳和精神文明建設(shè)工作;
(2)負(fù)責(zé)各類會(huì)議、活動(dòng)等新聞宣傳工作的策劃與實(shí)施，組織好企業(yè)先進(jìn)典型宣傳;
(3)負(fù)責(zé)微信公眾號(hào)等新媒體平臺(tái)的日常管理，做好公眾號(hào)內(nèi)容的日常采編及發(fā)布;
(4)做好信息員隊(duì)伍的日常管理;
(5)完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
2.崗位要求：
(1)年齡35周歲(含)以下(1988年3月31日以后出生);
(2)全日制本科及以上學(xué)歷;
(3)專業(yè)不限，中國語言文學(xué)類、新聞傳播學(xué)類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
(4)具有黨務(wù)、宣傳思想文化或精神文明建設(shè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
(5)能熟練使用辦公軟件，具有較強(qiáng)的執(zhí)行能力、學(xué)習(xí)鉆研能力，良好的溝通協(xié)調(diào)能力、語言文字表達(dá)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;
(6)中共黨員優(yōu)先。
(二)下屬上海城通軌道交通投資開發(fā)建設(shè)有限公司招聘崗位(共計(jì)2個(gè)崗位，2人)
崗位03：綜合管理部合同和檔案管理1人
1.崗位職責(zé)：
(1)各類檔案收集、整理、報(bào)送和檔案資料移交等工作;
(2)合同管理、收發(fā)文、會(huì)務(wù)管理等工作;
(3)完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
2.崗位要求：
(1)年齡35周歲(含)以下(1988年3月31日以后出生);
(2)全日制本科及以上學(xué)歷;
(3)圖書情報(bào)與檔案管理類、工商管理類相關(guān)專業(yè);
(4)熟悉檔案各類政策，具有檔案管理企業(yè)實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)或者檔案管理崗位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
(5)能熟練使用辦公軟件，具有較強(qiáng)的執(zhí)行能力、學(xué)習(xí)鉆研能力，良好的溝通協(xié)調(diào)能力、語言文字表達(dá)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;
(6)中共黨員優(yōu)先。
崗位04：工程建設(shè)部管理工程師1人
1.崗位職責(zé)：
(1)配合做好項(xiàng)目現(xiàn)場管理，負(fù)責(zé)施工圖的審評(píng)和施工組織設(shè)計(jì)方案的審核;
(2)對(duì)建設(shè)項(xiàng)目進(jìn)行跟蹤管理，控制施工進(jìn)度、設(shè)計(jì)變更審批、工程量簽證等;
(3)負(fù)責(zé)工程所需有關(guān)費(fèi)用申請(qǐng)、初審(復(fù)審)及工程移交工作;
(4)負(fù)責(zé)施工圖的管理，包括工程竣工資料的收集、整編和歸檔;
(5)負(fù)責(zé)建筑工地現(xiàn)場主要管理人員實(shí)名制考勤，監(jiān)督工程項(xiàng)目安全生產(chǎn)、防汛防臺(tái)、消防、衛(wèi)生等工作;
(6)負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目的協(xié)調(diào)工作;
(7)完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
2.崗位要求：
(1)年齡35周歲(含)以下(1988年3月31日以后出生);
(2)全日制本科及以上學(xué)歷;
(3)土木類、建筑類、設(shè)計(jì)學(xué)類相關(guān)專業(yè);
(4)具有1年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
(5)能熟練使用辦公軟件、CAD軟件等;具有較強(qiáng)的執(zhí)行能力、學(xué)習(xí)鉆研能力，良好的溝通協(xié)調(diào)能力、語言文字表達(dá)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;
(6)具有中級(jí)工程師及以上職稱、二級(jí)建造師及以上證書或高級(jí)室內(nèi)設(shè)計(jì)師證書;
(7)中共黨員優(yōu)先。
(三)下屬上海松江公共交通有限公司招聘崗位(共計(jì)2個(gè)崗位，2人)
崗位05：黨群工作部(紀(jì)檢監(jiān)察室)黨建干事1人
1.崗位職責(zé)：
(1)負(fù)責(zé)中心組學(xué)習(xí)材料、主題教育材料準(zhǔn)備和政治理論學(xué)習(xí)、意識(shí)形態(tài)教育等工作;
(2)負(fù)責(zé)精神文明建設(shè)等相關(guān)工作;
(3)負(fù)責(zé)黨員的教育與管理，制定學(xué)習(xí)計(jì)劃，組織黨員評(píng)優(yōu)和表彰工作;
(4)負(fù)責(zé)組織開展各類黨建活動(dòng);
(5)負(fù)責(zé)公司各種宣傳平臺(tái)(微公交、網(wǎng)站)黨建文章內(nèi)容收集、撰寫、發(fā)布;
(6)完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
2.崗位要求：
(1)年齡35周歲(含)以下(1988年3月31日以后出生);
(2)全日制本科及以上;
(3)專業(yè)不限，文學(xué)類、經(jīng)濟(jì)學(xué)類、法學(xué)類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
(4)具有黨務(wù)、紀(jì)檢、法務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
(5)中共黨員;
(6)能熟練使用辦公軟件;具有較強(qiáng)的執(zhí)行能力、學(xué)習(xí)鉆研能力，良好的溝通協(xié)調(diào)能力、語言文字表達(dá)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
崗位06：營運(yùn)信息部計(jì)算機(jī)與網(wǎng)絡(luò)管理1人
1.崗位職責(zé)：
(1)負(fù)責(zé)公司中心機(jī)房、網(wǎng)絡(luò)的管理與維護(hù)工作;
(2)負(fù)責(zé)處理網(wǎng)絡(luò)及計(jì)算機(jī)故障，做好病毒防護(hù)，維護(hù)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)安全;
(3)操作系統(tǒng)的安全和維護(hù)，常用軟件的安裝和維護(hù);
(4)負(fù)責(zé)計(jì)算機(jī)、路由器等網(wǎng)絡(luò)設(shè)備及周邊辦公設(shè)備的日常管理維護(hù);
(5)負(fù)責(zé)辦公設(shè)備、計(jì)算機(jī)軟硬件的管理維護(hù)，能做網(wǎng)絡(luò)布線等工程;
(6)對(duì)于設(shè)備在運(yùn)行過程中發(fā)生的故障，應(yīng)及時(shí)進(jìn)行恢復(fù)，無法恢復(fù)的，應(yīng)聯(lián)系廠家進(jìn)行維修或更換;
(7)負(fù)責(zé)與上級(jí)單位信息化工作的對(duì)接，以及公司各類信息化項(xiàng)目的管理;
(8)協(xié)助制定公司信息化戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃與計(jì)劃;
(9)完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
2.崗位要求：
(1)年齡35周歲(含)以下(1988年3月31日以后出生);
(2)全日制本科及以上;
(3)計(jì)算機(jī)類相關(guān)專業(yè);
(4)持有網(wǎng)絡(luò)管理相關(guān)證書優(yōu)先;
(5)原從事關(guān)聯(lián)崗位或具有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
(6)能熟練使用辦公軟件;具有較強(qiáng)的執(zhí)行能力、學(xué)習(xí)鉆研能力，良好的溝通協(xié)調(diào)能力、語言文字表達(dá)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
三招聘程序和報(bào)名方式
(一)報(bào)名時(shí)間和方式
1.報(bào)名方式：請(qǐng)將網(wǎng)上報(bào)名所需上傳材料和報(bào)名表發(fā)送至sjjtgsrs@163.com。
2.報(bào)名時(shí)間：即日起至2024年4月15日(周一)12:00止;
3.網(wǎng)上報(bào)名需上傳材料：
(1)近期一寸免冠照片;
(2)身份證正、反面;
(3)戶口簿首頁(具有詳細(xì)地址頁)、本人頁;
(4)全日制本科及以上學(xué)歷畢業(yè)證書;
(5)《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》，具體操作指南詳見：http://www.chsi.com.cn/xlcx/rhsq.jsp(底部閱讀原文鏈接可直接打開);
(6)崗位所需能力的資格證書、獎(jiǎng)項(xiàng)證明等相關(guān)證明材料;
(7)有工作年限要求的需提交符合要求的參保人員城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)情況(隨申辦APP內(nèi)搜索“參保人員城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)情況”)或個(gè)人賬戶查詢記錄單。
4.職位限報(bào)：求職者應(yīng)當(dāng)根據(jù)自身情況和崗位要求，填寫1個(gè)招聘崗位，具體內(nèi)容以網(wǎng)上報(bào)名所填《報(bào)名表》為準(zhǔn)。
(二)招錄方式
1.筆試
筆試科目分為《綜合素質(zhì)能力測驗(yàn)》和《專業(yè)能力測驗(yàn)》，全部采取閉卷考試方式，兩項(xiàng)滿分各為100分，兩項(xiàng)測驗(yàn)成績各占50%，筆試總成績?yōu)?00分。
筆試時(shí)間和地點(diǎn)：另行通知。
2.面試
筆試結(jié)束后，按筆試成績從高到低及崗位實(shí)際招聘計(jì)劃數(shù)，按崗位1:3比例確定參加面試人選。
具體面試時(shí)間和地點(diǎn)：另行通知。
3.綜合成績
綜合成績由以上考試成績按照筆試和面試4：6的比例進(jìn)行加總，滿分100分，由高分到低分根據(jù)招聘人數(shù)確定入圍人員。
擬錄用人員放棄錄取資格的，按照本崗位綜合成績從高到低排列后，可直接予以替補(bǔ)。
4.體檢及社會(huì)表現(xiàn)考察
針對(duì)擬錄用人員開展，在面試甄選結(jié)束后由人事部門另行通知。
5.工作年限計(jì)算
按參保人員城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)情況或個(gè)人賬戶查詢記錄單中的累計(jì)繳費(fèi)年限為準(zhǔn)，計(jì)算截至2024年3月31日。
6.以下人員不得參加本次報(bào)考
(1)年齡尚未滿十八周歲的;
(2)錄用后，仍需要與其他單位保持勞動(dòng)(聘用)關(guān)系的;
(3)不符合應(yīng)聘基本資格和條件要求的;
(4)有經(jīng)濟(jì)、刑事等違紀(jì)違法記錄的;
(5)其它政策法規(guī)規(guī)定不能聘用的。
四錄用及相關(guān)待遇
用人單位與錄用人員簽訂勞動(dòng)合同，依法約定試用期，試用期內(nèi)考核不合格者取消錄用資格。錄用人員將由所屬公司統(tǒng)一辦理養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育以及住房公積金等國家規(guī)定的社會(huì)保險(xiǎn)。
五注意事項(xiàng)
1.應(yīng)聘人員提交的應(yīng)聘材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確，若提供虛假應(yīng)聘申請(qǐng)材料或偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料，騙取考試或錄用資格的，一經(jīng)查實(shí)，取消應(yīng)聘資格或解除勞動(dòng)合同。
2.應(yīng)聘人員一經(jīng)發(fā)現(xiàn)其不符合規(guī)定條件或違反公開招聘紀(jì)律的，或者應(yīng)當(dāng)積極配合用人單位推進(jìn)招聘錄用相關(guān)事務(wù)而拒不配合的，一律取消考試、錄用資格，或解除勞動(dòng)合同，責(zé)任自負(fù)。
六聯(lián)系方式
聯(lián)系電話：021-67823009
聯(lián)系人：秦老師